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建筑行业人力资源助理年终工作总结;CATALOGUE;年度工作概述;;;成功组织多次内部培训课程,提高了员工的专业技能和团队协作能力;在招聘过程中,建立了人才储备库,为公司后续发展提供了人才支持。;招聘与配置;招聘计划与执行;招聘渠道与效果分析;;培训与发展;制定年度培训计
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