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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

安全监管员2024年度聘用协议范本版B版

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用方信息

1.2被聘用方信息

2.聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用结束日期

3.工作职责

3.1被聘用方的工作职责

4.工作条件

4.1工作场所

4.2工作时间

4.3工作设备与资源

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金与福利

6.社会保险

6.1养老保险

6.2医疗保险

6.3失业保险

6.4工伤保险

6.5生育保险

7.劳动纪律

7.1考勤规定

7.2请假制度

7.3必威体育官网网址协议

8.合同解除与终止

8.1双方解除合同的条件

8.2合同终止的条件

9.争议解决

9.1双方通过协商解决争议

9.2向劳动仲裁委员会申请仲裁

9.3向人民法院提起诉讼

10.合同的修订与补充

10.1合同修订的条件

10.2合同补充的内容

11.法律适用与争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决方式

12.其他约定

12.1双方的其他约定

13.合同的生效、变更与解除

13.1合同的生效条件

13.2合同的变更条件

13.3合同的解除条件

14.双方签字盖章

14.1聘用方签字盖章

14.2被聘用方签字盖章

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.1聘用方信息

1.1.1单位名称

1.1.2单位地址

1.1.3联系人及联系方式

1.2被聘用方信息

1.2.1姓名

1.2.2性别

1.2.3身份证号码

1.2.4联系方式

2.聘用期限

2.1聘用起始日期

2.1.1具体日期

2.2聘用结束日期

2.2.1具体日期

3.工作职责

3.1被聘用方的工作职责

3.1.1具体工作内容

3.1.2工作地点

3.1.3工作时间

4.工作条件

4.1工作场所

4.1.1具体地址

4.2工作时间

4.2.1具体工作时间

4.3工作设备与资源

4.3.1提供的工作设备与资源

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.1.1基本工资标准

5.2奖金与福利

5.2.1奖金发放条件与标准

5.2.2福利待遇内容

6.社会保险

6.1养老保险

6.1.1养老保险缴费比例

6.2医疗保险

6.2.1医疗保险缴费比例

6.3失业保险

6.3.1失业保险缴费比例

6.4工伤保险

6.4.1工伤保险缴费比例

6.5生育保险

6.5.1生育保险缴费比例

7.劳动纪律

7.1考勤规定

7.1.1考勤方式

7.1.2迟到早退处罚标准

7.2请假制度

7.2.1请假流程

7.2.2请假类型及请假最长时限

7.3必威体育官网网址协议

7.3.1必威体育官网网址内容

7.3.2必威体育官网网址期限

7.3.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1双方解除合同的条件

8.1.1被聘用方解除合同的条件

8.1.2聘用方解除合同的条件

8.2合同终止的条件

8.2.1合同到期终止

8.2.2双方协商一致终止

8.2.3法律规定的事由终止

9.争议解决

9.1双方通过协商解决争议

9.2向劳动仲裁委员会申请仲裁

9.3向人民法院提起诉讼

10.合同的修订与补充

10.1合同修订的条件

10.1.1合同修订的程序

10.1.2合同修订的内容

10.2合同补充的内容

10.2.1合同补充的程序

10.2.2合同补充的内容

11.法律适用与争议解决

11.1适用法律

11.1.