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劳动者健康检查合同(2024年版)3篇.docxVIP

劳动者健康检查合同(2024年版)3篇.docx

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劳动者健康检查合同(2024年版)

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1劳动者基本信息

1.2用人单位基本信息

2.健康检查的目的和意义

3.健康检查的项目和内容

3.1常规检查

3.2专项检查

3.3健康风险评估

4.健康检查的时间和地点

4.1检查时间安排

4.2检查地点安排

5.健康检查的费用及支付方式

5.1费用承担方

5.2费用支付方式

6.健康检查报告的处理和反馈

6.1报告发放时间

6.2报告内容说明

6.3报告反馈机制

7.健康检查结果的处理

7.1异常结果处理

7.2健康指导与干预

8.合同的生效与解除

8.1合同生效条件

8.2合同解除条件

9.违约责任及争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

10.合同的变更与终止

10.1变更条件

10.2终止条件

11.合同的附件及补充条款

11.1附件内容

11.2补充条款说明

12.合同的签署与生效日期

12.1签署日期

12.2生效日期

13.合同的保管与送达

13.1保管责任

13.2送达方式

14.合同的其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同签订双方基本信息

1.1劳动者基本信息

1.1.1姓名:

1.1.2性别:

1.1.3出生日期:

1.1.4身份证号码:

1.1.5联系电话:

1.1.6工作单位:

1.2用人单位基本信息

1.2.1名称:

1.2.2法定代表人:

1.2.3注册地址:

1.2.4联系电话:

1.2.5经营范围:

2.健康检查的目的和意义

2.1目的:确保劳动者身体健康,预防职业病和职业相关疾病,保障劳动者合法权益。

2.2意义:提高劳动者健康水平,降低企业医疗成本,促进企业和谐发展。

3.健康检查的项目和内容

3.1常规检查

3.1.1询问病史

3.1.2体格检查

3.1.3血常规、尿常规、粪便常规检查

3.1.4肝功能、肾功能、血糖、血脂检查

3.2专项检查

3.2.1根据劳动者职业特点进行相关检查

3.2.2如接触有害物质进行职业病危害因素检测

3.3健康风险评估

3.3.1评估劳动者健康状况

3.3.2提出预防措施和建议

4.健康检查的时间和地点

4.1检查时间安排

4.1.1年度健康检查时间为:

4.1.2检查前一周内通知劳动者

4.2检查地点安排

4.2.1检查地点:医院

4.2.2具体地址:市区路号

5.健康检查的费用及支付方式

5.1费用承担方

5.1.1本合同健康检查费用由用人单位承担。

5.2费用支付方式

5.2.1用人单位将检查费用提前支付至指定账户。

5.2.2检查结束后,劳动者将发票交回用人单位,由用人单位报销。

6.健康检查报告的处理和反馈

6.1报告发放时间

6.1.1健康检查结束后,于3个工作日内将报告发放给劳动者。

6.2报告内容说明

6.2.1报告内容包括检查结果、诊断、建议等。

6.2.2如有异常情况,需提供详细诊断及治疗方案。

6.3报告反馈机制

6.3.1劳动者对检查结果有异议时,可在接到报告后3个工作日内提出,用人单位将安排复检。

6.3.2复检结果以最终诊断为准。

7.健康检查结果的处理

7.1异常结果处理

7.1.1对检查结果异常的劳动者,用人单位应立即安排进一步检查或治疗。

7.1.2如确诊为职业病或职业相关疾病,用人单位应按照国家相关法律法规进行处理。

7.2健康指导与干预

7.2.1对检查结果正常的劳动者,用人单位应提供健康指导和建议,提高劳动者健康意识。

7.2.2

对有健康问题的劳动者,用人单位应协助其改善健康状况,必要时提供专业治疗。

第一部分:合同如下:

8.合同的生效与解除

8.1合同生效条件

8.1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

8.1.2本合同生效前,双方应确保已履行相关法律法规规定的义务。

8.2合同解除条件

8.2.1如遇国家法律法规政策调整,导致本合同内容无法继续履行,双方可协商解除本合同。

8.2.2如一方违反合同约定,另一方有权解除合同,并追究违约责任。

9.违约责任及争议解决

9.1违约责任

9.1.1如一方违反合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

9.1.2违约金计算方式:根据实际损失金额的%计算。

9.2争议解决方式

9.2.1双方发生争议时,应通过友好协商解决。

9.2.2

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