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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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外聘教师协议书最终

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议类型

1.2协议双方

1.3协议期限

2.教师职责

2.1教学任务

2.2教学计划

2.3教学质量

3.教师权益

3.1薪酬待遇

3.2社会保险

3.3福利待遇

4.教师管理

4.1考勤管理

4.2绩效评估

4.3纪律要求

5.合同变更与终止

5.1变更条件

5.2终止条件

5.3解约程序

6.违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任

6.3违约赔偿

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解程序

7.3法律途径

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3泄密责任

9.知识产权保护

9.1知识产权归属

9.2使用权限制

9.3侵权责任

10.强制性规定

10.1法律法规

10.2政策变化

10.3强制性要求

11.其他条款

11.1双方约定

11.2补充协议

11.3附件说明

12.签署日期

12.1甲方签署

12.2乙方签署

12.3见证单位

13.合同正本

13.1甲方留存

13.2乙方留存

13.3见证单位留存

14.合同副本

14.1甲方留存

14.2乙方留存

14.3见证单位留存

第一部分：合同如下：

第一条协议概述

1.1协议类型

1.2协议双方

甲方：×××学校

乙方：×××（教师姓名）

1.3协议期限

本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条教师职责

2.1教学任务

乙方按照甲方的要求和教学计划，承担甲方指定的课程的教学工作。

2.2教学计划

乙方应按照甲方的教学计划进行备课、上课、辅导等教学活动，保证教学质量。

2.3教学质量

乙方应保证教学内容的准确性、生动性，注重启发学生思考，提高学生的学习兴趣和学习效果。

第三条教师权益

3.1薪酬待遇

乙方的薪酬按照甲方的薪酬体系进行计算，具体薪酬标准详见附件一。

3.2社会保险

甲方为乙方缴纳社会保险，具体缴纳标准按照国家和地方的相关规定执行。

3.3福利待遇

乙方享有学校教职工的福利待遇，包括但不限于学校提供的办公设施、图书资源、培训机会等。

第四条教师管理

4.1考勤管理

乙方应按照甲方的考勤制度进行考勤，如有迟到、早退、请假等情形，应提前向甲方负责人申请。

4.2绩效评估

甲方对乙方的教学工作进行定期评估，评估结果作为乙方薪酬调整和续聘的依据。

4.3纪律要求

乙方应遵守学校的规章制度，维护学校的形象和声誉，不得有违法、违规行为。

第五条合同变更与终止

5.1变更条件

本协议的变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。

5.2终止条件

本协议的终止条件如下：

（1）协议有效期届满，双方未续签；

（2）乙方因个人原因提前解除本协议；

（3）一方违反本协议，对方有权解除本协议；

（4）法律、法规规定的其他终止条件。

5.3解约程序

双方解除本协议的，应提前一个月书面通知对方，并办理相关手续。

第六条违约责任

6.1违约行为

双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任。

6.2违约责任

违约方应承担守约方因此遭受的损失，包括但不限于经济损失、名誉损失等。

6.3违约赔偿

双方应按照本协议约定和法律法规的规定，确定违约赔偿的金额和方式。

第八条必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

乙方应对在合作过程中获得的甲方学校的学生信息、教学资料、商业秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

8.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本协议签订之日起生效，至本协议终止或履行完毕后三年内继续有效。

8.3泄密责任

如乙方泄露必威体育官网网址信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第九条知识产权保护

9.1知识产权归属

双方同意，乙方在合作期间所创作的教案、课件等成果的知识产权归甲方所有。

9.2使用权限制

未经甲方书面同意，乙方不得将合作期间所创作的成果用于其他用途或提供给第三方。

9.3侵权责任

如乙方侵犯甲方的知识产权，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第十条强制性规定

10.1法律法规

双方应遵守中华人民共和国法律法规，本协议的签订、履行、终止及解除均应符合法律法规的规定。

10.2政策变化

如因政策变化导致本协议无法继续履行，双方应友好协商，根据政策变化调整本协议的条款。

10.3强制性要求

双方应遵守教育部门和其他相关管理部门的强制性要求，确保合作合法合规。