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大学教授聘用协议合同书
?甲方(聘用单位):
名称:[大学名称]
法定代表人:[姓名]
地址:[详细地址]
联系方式:[联系电话]
乙方(受聘教授):
姓名:[姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号]
地址:[常住地址]
联系方式:[联系电话]
鉴于甲方为一所具有高等教育资质的大学,需要聘用专业的教授从事教学、科研及相关学术工作;乙方具备相应的专业知识、技能和经验,愿意接受甲方的聘用。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,就甲方聘用乙方担任教授事宜达成如下协议:
一、聘用职位及期限
1.聘用职位
甲方聘用乙方担任[具体学科]教授,负责承担该学科领域的教学任务、指导学生、开展科研工作以及参与学校相关学术活动等。
2.聘用期限
本协议自[起始日期]起生效,至[结束日期]止。试用期为[x]个月,自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期内,双方均可提前[x]天书面通知对方解除本协议。
二、工作内容及要求
1.教学工作
乙方应按照甲方教学计划和要求,承担[具体课程名称]等课程的教学任务,确保教学质量,完成教学工作量。每学期教学工作量应不少于[x]课时,并根据教学大纲认真备课、授课、辅导、批改作业和组织考试等。
积极参与教学改革和课程建设,不断更新教学内容和方法,提高教学水平。每学年至少参加[x]次教学研讨活动或教学培训,并提交教学改革相关成果,如教学大纲修订、教学案例编写、教学课件更新等。
指导学生毕业设计、论文写作等实践教学环节,培养学生的创新能力和实践能力。指导学生人数应符合学校规定,确保指导质量,定期与学生沟通交流,及时解决学生在学习过程中遇到的问题。
2.科研工作
乙方应积极开展本学科领域的科研工作,制定并实施个人科研计划,在聘期内取得具有一定影响力的科研成果。具体科研目标为:在国内外学术期刊上发表[x]篇高水平学术论文,其中[x]篇发表在[指定高水平期刊目录]所列期刊上;主持[x]项省部级及以上科研项目;获得[x]项科研奖励(具体奖励级别和类型)。
积极参与学校科研团队建设,与团队成员合作开展科研项目,分享科研经验和成果,共同提升团队整体科研水平。每学期至少参加[x]次团队科研研讨活动,为团队发展提供建设性意见和建议。
按照学校科研管理规定,及时申报科研项目、成果奖励等,如实填写相关申报材料,确保申报信息真实、准确、完整。配合学校做好科研项目的中期检查、结题验收等工作,按时提交科研进展报告和结题成果。
3.学术活动
乙方应积极参加国内外学术会议、学术讲座等学术活动,了解学科前沿动态,拓宽学术视野,加强与同行的学术交流与合作。每学年至少参加[x]次国内外学术会议,并在会议上发表学术报告或论文。
在学校内部积极参与学术讲座、学术沙龙等活动,分享科研成果和学术心得,营造良好的学术氛围。每学期至少举办[x]次学术讲座或参与[x]次学术沙龙活动。
担任相关学术期刊的编委、审稿人或学术组织的委员等职务,为学科发展和学术评价贡献力量。积极参与学校组织的学术评价工作,公正、客观地评价学术成果。
三、工作条件及待遇
1.工作条件
甲方为乙方提供必要的教学、科研工作条件,包括办公场地、实验室设施、图书资料等。确保乙方能够正常开展教学、科研工作。
根据乙方教学、科研工作需要,甲方应及时配备相应的教学设备、科研仪器等,并提供必要的维修、保养服务。对于乙方因教学、科研工作需要使用的特殊设备或耗材,甲方应按照学校相关规定予以保障。
2.薪酬待遇
甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、岗位津贴、绩效工资等。具体薪酬标准为:基本工资每月[x]元,岗位津贴每月[x]元,绩效工资根据乙方教学、科研工作业绩考核结果发放。绩效工资考核办法按照学校相关规定执行,考核指标包括教学工作量完成情况、教学质量评估结果、科研项目完成情况、学术论文发表数量及质量、科研奖励获得情况等。
乙方享受学校规定的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。具体福利待遇按照学校现行政策执行。
甲方根据乙方科研工作需要,为乙方提供科研经费支持。在聘期内,甲方为乙方提供科研启动经费[x]元,用于开展科研项目研究。科研经费的使用应符合学校科研经费管理规定,专款专用。乙方应按照规定编制科研经费预算和决算,接受学校财务部门和科研管理部门的监督检查。
3.其他待遇
乙方在聘期内符合学校相关规定的,可以申请晋升专业技术职务。甲方将按照学校职称评审程序和标准,为乙方提供必要的支持和帮助。
对于乙方在教学、科研工作中取得的突出成绩,甲方将给予表
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