知道怎样正确的订立劳动合同7篇.docxVIP

知道怎样正确的订立劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，订立本劳动合同。

一、劳动合同的基本信息

1.合同签订日期：____________________

2.合同生效日期：____________________

3.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：____________________________________

3.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间、休假和劳动报酬

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如实行标准工时制/弹性工时制。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.乙方的基本工资为：____________________元/月。甲方根据乙方的工作表现、业绩和贡献，可以调整乙方的工资。

四、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方在甲方任职期间，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方任何一方违反本合同，对方均有权解除合同。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

住址：____________________________________

联系方式：____________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作制度，每周工作____小时。

2.甲方安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬。

3.乙方享有法定的节假日、年假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

3.甲方有权根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资和福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件。

2.乙方应遵守甲方的安全