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2025年中国电信浙江分公司人员招聘笔试备考试题及答案解析
毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________
一、选择题
1.劳动合同被确认无效,但劳动者已经付出劳动的,用人单位向劳动者支付的劳动报酬数额,应当()。
A、按照当地最低工资标准支付
B、按照本单位平均工资支付
C、参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
D、按照劳动合同约定的工资支付
答案:C
解析:《劳动合同法》第二十八条【劳动合同无效后劳动报酬的支付】劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报
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