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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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员工竞业禁止协议20241

本合同目录一览

第一条总则

1.1定义与解释

1.2适用范围

1.3协议期限

1.4违约责任

第二条竞业限制范围

2.1竞业限制区域

2.2竞业限制行业

2.3竞业限制对象

2.4竞业限制期限

第三条竞业限制补偿

3.1补偿标准

3.2补偿支付方式

3.3补偿调整机制

3.4补偿终止条件

第四条知识产权保护

4.1知识产权归属

4.2知识产权必威体育官网网址义务

4.3知识产权使用规范

4.4知识产权争议解决

第五条违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任承担

5.3违约责任免除

5.4违约赔偿标准

第六条合同解除与终止

6.1合同解除条件

6.2合同终止条件

6.3解除与终止程序

6.4解除与终止后的处理

第七条争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

7.4争议解决费用

第八条其他约定

8.1法律适用

8.2合同生效

8.3合同变更

8.4合同解除

8.5合同终止

8.6合同附件

第九条通知与送达

9.1通知形式

9.2通知送达方式

9.3送达地址变更

9.4送达证明

第十条效力

10.1合同效力

10.2合同解释

10.3合同争议

10.4合同解除与终止

第十一条必威体育官网网址条款

11.1必威体育官网网址内容

11.2必威体育官网网址义务

11.3必威体育官网网址期限

11.4必威体育官网网址责任

第十二条违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任承担

12.3违约责任免除

12.4违约赔偿标准

第十三条合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3解除与终止程序

13.4解除与终止后的处理

第十四条合同签署

14.1签署方式

14.2签署时间

14.3签署地点

14.4签署效力

第一部分：合同如下：

第一条总则

1.1定义与解释

1.1.1“竞业禁止”指在本合同约定的期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的领域内，为任何第三方工作或进行任何可能损害甲方利益的行为。

1.1.2“竞业限制范围”指乙方不得从事的业务领域、地区和对象。

1.1.3“竞业限制补偿”指甲方根据本合同约定向乙方支付的一定金额，以补偿乙方因竞业限制所遭受的损失。

1.2适用范围

本协议适用于甲方与乙方在乙方离职后，乙方与任何第三方之间的竞业限制行为。

1.3协议期限

本协议自双方签署之日起生效，有效期为三年。

1.4违约责任

如乙方违反本协议的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金和赔偿甲方因此遭受的损失。

第二条竞业限制范围

2.1竞业限制区域

乙方在本合同约定的期限内，不得在甲方业务覆盖区域内从事与甲方业务相竞争的业务。

2.2竞业限制行业

乙方在本合同约定的期限内，不得从事与甲方业务相竞争的行业。

2.3竞业限制对象

乙方在本合同约定的期限内，不得为与甲方业务相竞争的任何第三方提供服务或工作。

2.4竞业限制期限

乙方在本合同约定的期限内，自离职之日起一年内不得从事与甲方业务相竞争的业务。

第三条竞业限制补偿

3.1补偿标准

甲方应向乙方支付每月人民币五千元的竞业限制补偿。

3.2补偿支付方式

甲方应于每月的十五日前向乙方支付当月竞业限制补偿。

3.3补偿调整机制

如乙方在竞业限制期内再次就业，甲方有权根据乙方新就业的薪酬水平调整竞业限制补偿。

3.4补偿终止条件

如乙方违反本协议的竞业限制条款，甲方有权终止支付竞业限制补偿。

第四条知识产权保护

4.1知识产权归属

乙方在甲方任职期间产生的任何知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，均归甲方所有。

4.2知识产权必威体育官网网址义务

乙方应严格保守甲方商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

4.3知识产权使用规范

乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得使用或转让其在甲方任职期间产生的知识产权。

4.4知识产权争议解决

如因知识产权归属或使用发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第五条违约责任

5.1违约情形

5.1.1乙方违反本协议的竞业限制条款；

5.1.2乙方违反本协议的知识产权必威体育官网网址义务。

5.2违约责任承担

5.2.1乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，违约金为每月竞业限制补偿的两倍；

5.2.2乙方违反知识产权必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

5.3违约责任免除

如甲方未履行本协议约定的义务，导致乙方违约的，甲