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监理项目部质量保障与职业健康安全目标实现策略.docxVIP

监理项目部质量保障与职业健康安全目标实现策略.docx

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监理项目部质量保障与职业健康安全目标实现策略

目录

质量保障与职业健康安全目标概述..........................3

1.1质量保障目标设定.......................................3

1.2职业健康安全目标设定...................................6

1.3目标实现的战略意义.....................................7

质量保障策略............................................8

2.1质量管理体系建立.......................................9

2.1.1管理体系文件编制....................................10

2.1.2内部审核与持续改进..................................12

2.2质量控制流程优化......................................13

2.2.1设计阶段质量控制....................................14

2.2.2施工阶段质量控制....................................15

2.2.3竣工验收质量控制....................................16

2.3质量责任追究与奖惩机制................................18

2.3.1责任明确与落实......................................19

2.3.2奖惩措施制定与执行..................................20

职业健康安全目标实现策略...............................21

3.1安全生产责任制落实....................................23

3.1.1安全生产责任制建立..................................23

3.1.2安全教育培训........................................25

3.2安全管理措施执行......................................26

3.2.1风险识别与评估......................................27

3.2.2安全防护措施实施....................................28

3.2.3应急预案制定与演练..................................30

3.3健康管理措施实施......................................31

3.3.1健康检查与监测......................................31

3.3.2职业病预防与控制....................................34

目标实现过程中的沟通与协调.............................34

4.1沟通渠道建立与维护....................................35

4.1.1横向沟通机制........................................36

4.1.2纵向沟通机制........................................37

4.2协调机制完善..........................................38

4.2.1内部协调............................................39

4.2.2与外部单位的协调....................................42

目标实现效果评估与持续改进.............................44

5.1评估指标体系构建......................................45

5.1.1质量指标............................................47

5.1.2安全健康指标........................................48

5.2评估结果分析与应用.........................

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