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孕妇与公司免责协议书9篇.docx

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孕妇与公司免责协议书9篇

篇1

甲方(公司):_________

乙方(孕妇):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作期间因怀孕、生育等事宜达成如下协议:

一、协议内容

1.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,甲方应按照国家相关法律规定,为乙方提供相应的假期和待遇。

2.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,甲方应尽力为乙方提供便利条件,帮助乙方解决工作中的困难。

3.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,甲方应尊重乙方的意愿,为乙方提供必要的支持和帮助。

4.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,甲方应遵守国家相关法律规定,不得对乙方进行歧视或解除劳动合同。

5.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,甲方应保证乙方的工资和福利待遇不变,并按照国家相关法律规定为乙方缴纳社会保险费。

二、免责条款

1.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,如因个人原因或不可抗力因素导致乙方不能正常工作,甲方有权依据国家相关法律规定和公司内部规章制度进行处理。

2.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,如因甲方原因或不可抗力因素导致乙方不能正常工作,甲方应承担相应的法律责任,并按照国家相关法律规定为乙方提供相应的赔偿。

3.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,如因第三方原因或不可抗力因素导致乙方不能正常工作,甲方和乙方应共同承担相应的法律责任,并按照国家相关法律规定进行相应处理。

三、争议解决

1.乙方在甲方工作期间,因怀孕、生育等事宜,如双方发生争议,应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的,可以通过劳动争议调解委员会进行调解。

3.调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本协议内容如有未尽事宜,可另行协商补充。

甲方(公司):_________(签字或盖章)

日期:_________年_________月_________日

乙方(孕妇):_________(签字或盖章)

日期:_________年_________月_________日

篇2

甲方(公司):_________

乙方(孕妇):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作期间因怀孕、生育等事项达成以下协议:

一、协议内容

1.甲方权利与义务

(1)甲方有权要求乙方在签订本协议时提供有效的怀孕证明。

(2)甲方应保证乙方在怀孕期间的工作安全,提供必要的安全保障措施。

(3)甲方应合理安排乙方的工作时间,避免长时间加班和过度劳累。

(4)甲方应对乙方进行定期的健康检查,确保乙方的健康状况适合继续工作。

2.乙方权利与义务

(1)乙方有权要求甲方提供必要的安全保障措施,确保怀孕期间的工作安全。

(2)乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成工作任务。

(3)乙方应积极配合甲方进行健康检查,确保自身健康状况良好。

二、免责条款

1.乙方在怀孕期间因自身原因导致的意外或疾病,甲方不承担任何责任。

2.乙方在怀孕期间因工作原因导致的意外或疾病,甲方将按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定进行赔偿。

3.乙方在生育期间因自身原因导致的意外或疾病,甲方不承担任何责任。

4.乙方在生育期间因工作原因导致的意外或疾病,甲方将按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定进行赔偿。

三、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因本协议产生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为一年。协议期满后,经双方协商一致,可以续签。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜,可由双方协商补充,补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(公司):_________(签字或盖章)

日期:_________年_________月_________日

乙方(孕妇):_________(签字或盖章)

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