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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

出差员工薪酬福利及补偿合同版B版

本合同目录一览

第一条出差员工薪酬福利及补偿合同的定义与范围

1.1定义

1.2范围

第二条薪酬福利及补偿内容

2.1基本工资

2.2出差补贴

2.3加班费

2.4社会保险和公积金

2.5其他福利

第三条出差期间的待遇

3.1住宿待遇

3.2交通待遇

3.3餐费待遇

3.4通信待遇

第四条出差期间的工作时间与加班

4.1工作时间

4.2加班规定

第五条出差期间的绩效评估

5.1绩效评估标准

5.2绩效评估流程

第六条出差期间的培训与发展

6.1培训机会

6.2职业发展规划

第七条出差期间的劳动争议处理

7.1劳动争议的解决方式

7.2劳动争议的处理流程

第八条合同的生效、变更与解除

8.1合同生效条件

8.2合同变更

8.3合同解除

第九条必威体育官网网址协议

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3泄密责任

第十条合同纠纷的解决方式

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3仲裁解决

10.4诉讼解决

第十一条法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

第十二条合同的签署与备案

12.1签署程序

12.2备案程序

第十三条合同的附件

13.1附件内容

13.2附件的有效性

第十四条其他约定事项

14.1双方的其他约定

14.2合同的修订记录

第一部分：合同如下：

第一条出差员工薪酬福利及补偿合同的定义与范围

1.1定义

本合同是指由甲乙双方签订的，关于乙方向甲方提供出差期间的劳动力，甲方按照约定向乙方支付薪酬福利及补偿的协议。

1.2范围

本合同适用于甲方因业务需要，安排乙方出差期间提供劳动力的情况。出差地点、时间、任务等具体内容由甲方根据业务需要进行安排。

第二条薪酬福利及补偿内容

2.1基本工资

乙方出差期间的基本工资按照甲方规定的标准执行，不受出差期间的影响。

2.2出差补贴

乙方出差期间的补贴标准按照甲方规定的标准执行，包括但不限于住宿、交通、餐费等。

2.3加班费

乙方出差期间如遇加班，甲方应按照国家规定的加班费率支付加班费。

2.4社会保险和公积金

乙方出差期间，甲方应按照国家法律规定继续为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.5其他福利

甲方应保障乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假等。

第三条出差期间的待遇

3.1住宿待遇

甲方应为乙方提供出差期间的住宿，并按照甲方规定的标准报销住宿费用。

3.2交通待遇

甲方应为乙方提供出差期间的交通工具，并按照甲方规定的标准报销交通费用。

3.3餐费待遇

甲方应为乙方提供出差期间的餐费补助，并按照甲方规定的标准报销餐费。

3.4通信待遇

甲方应为乙方提供出差期间的通信费用报销，具体标准由甲方规定。

第四条出差期间的工作时间与加班

4.1工作时间

乙方出差期间的工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行，特殊情况需经甲方同意。

4.2加班规定

乙方出差期间如遇加班，应按照甲方规定的加班申请流程进行申请，并按照甲方规定的加班费率支付加班费。

第五条出差期间的绩效评估

5.1绩效评估标准

乙方的出差期间绩效评估标准按照甲方的相关规定执行。

5.2绩效评估流程

乙方的出差期间绩效评估流程按照甲方的相关规定执行。

第六条出差期间的培训与发展

6.1培训机会

甲方应为乙方提供出差期间的培训机会，包括但不限于业务知识、技能提升等。

6.2职业发展规划

甲方应为乙方提供出差期间的职业发展规划，包括但不限于岗位晋升、薪酬调整等。

第七条出差期间的劳动争议处理

7.1劳动争议的解决方式

双方应通过友好协商解决出差期间的劳动争议。

7.2劳动争议的处理流程

如协商不成，双方可按照甲方规定的劳动争议处理流程进行处理。

第八条合同的生效、变更与解除

8.1合同生效条件

本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

8.2合同变更

合同生效后，如遇特殊情况需要变更合同内容的，双方可协商一致后进行书面变更。

8.3合同解除

除双方另有约定外，任何一方不得单方面解除合同。如一方确有解除合同的需求，应提前三十日书面通知对方，并按照双方约定的方式进行解除。

第九条必威体育官网网址协议

9.1必威体育官网网址内容

乙方应对在出差期间获得的甲方商业秘密、技术秘密、内部信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

9.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自本合同生效之日起计算，至合同解除或终止后两年内有效。

9.3泄密责任

如乙