2025年中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司人员招聘笔试备考试题及答案解析.docx

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2025年中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司人员招聘笔试备考试题及答案解析

毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________

一、选择题

1．三国鼎立局面最终形成的时间是()。

A、220年

B、221年

C、222年

D、223年

答案：C

C

解析：C项，公元220年，曹丕称帝，建立魏国，定都洛阳;221年，刘备在成都称帝，建立蜀国;222年，孙权建立吴国，定都建业。至此，三国鼎立局面最终形成。故选C。

2．关于产权,下列说法不正确的是()。

A、产权的内容包括财产的所有权、占有权、支配权、使用权、收益权和处置权

B、产权是一个社会的根本经济制度

C、产权具有经济实体性、可分离性、独立性

D、产权的功能包括激励功能、约束功能、资源配置功能、协调功能

答案：B

解析：产权是经济所有制关系的法律表现形式。它包括财产的所有权、占有权、支配权、使用权、收益权和处置权。A项说法正确。在市场经济条件下,产权的属性主要表现在三个方面:产权具有经济实体性、产权具有可分离性、产权流动具有独立性。C项说法正确。产权的功能包括:激励功能、约束功能、资源配置功能、协调功能。D项说法正确。产权制度是市场经济最基本的制度,而不是一个社会的根本经济制度,B项说法错误。故本题答案选B

3．新冠肺炎疫情发生期间，张某无视防疫要求，隐瞒曾经去往高风险区，隐瞒其活动轨迹和接触史，其隐瞒行为导致相关部门不能及时采取管控措施，其密切接触者中4人确诊，89人被医学隔离。对于张某的行为，下列选项正确的是()。

A、构成故意伤害罪

B、构成妨害公务罪

C、构成妨害传染病防治罪

D、构成以危险方法危害公共安全罪

答案：C

解析：A项错误，《关于依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪的意见》规定，在疫情防控期间，故意伤害医务人员造成轻伤以上的严重后果，或者对医务人员实施撕扯防护装备、吐口水等行为，致使医务人员感染新型冠状病毒的，依照刑法第二百三十四条的规定，以故意伤害罪定罪处罚。B项错误，《关于依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪的意见》规定，以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法履行为防控疫情而采取的防疫、检疫、强制隔离、隔离治疗等措施的。依照刑法第二百七十七条第一款、第三款的规定，以妨害公务罪定罪处罚。C项正确，《关于依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪的意见》规定，拒绝执行卫生防疫机构依照传染病防治法提出的防控措施，引起新型冠状病毒传播或者有传播严重危险的，以妨害传染病防治罪定罪处罚。D项错误，《关于依法惩治妨害新型冠状病毒感染肺炎疫情防控违法犯罪的意见》规定，已经确诊的新型冠状病毒感染肺炎病人、病原携带者，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗，并进入公共场所或者公共交通工具的;新型冠状病毒感染肺炎疑似病人拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗，并进入公共场所或者公共交通工具，造成新型冠状病毒传播的。构成以危险方法危害公共安全罪。故选C。

4．以日记体为主写成的中国地理名著是()。

A、《水经注》

B、《徐霞客游记》

C、《封禅仪记》

D、《华山》

答案：B

解析：《徐霞客游记》是一则以日记体为主的地理著作，明末地理学家徐霞客经过34年旅行，除佚散者外，遗有60余万字游记资料，死后由他人整理成《徐霞客游记》。故选B。

5．根据公司法律制度的规定，下列各项中，属于股东会职权的是()。

A、选举职工代表担任董事

B、制订公司年度财务预算方案

C、决定公司经理的报酬

D、修改公司章程

答案：D

解析：选项A，属于职工代表大会的职权;选项BC，属于董事会职权。故选D。

6．我国社会主义初级阶段的基本经济制度是()。

A、公有制和按劳分配

B、国有经济为主体

C、公有制为主体，多种所有制经济共同发展

D、坚持共同富裕

答案：C

解析：党的十五大提出：公有制为主体、多种所有制共同发展，是我国社会主义初级阶段的一项基本经济制度。故选C。

7．认识的两次飞跃包括从感性到理性和()。

A、从理性到感性

B、从理性到实践

C、从感性到实践

D、以上说法均错误

答案：B

解析：认识的第一次飞跃：从感性到理性。认识的第二次飞跃：从理性到实践。故选B。

8．下列选项中，属于北京市世界级文化遗产的是()。

A、周口店遗址

B、恭王府

C、明城墙

D、元大都遗址

答案：A

解析：联合国教科文组织世界遗产委员会1987年12月批准周口店北京猿人遗址为世界文化遗产。周口店遗址位于北京市西南房山区周口店镇龙骨山北部，是世界上材料最丰富、最系统、最有价值的旧石器时代早期的人类遗址。故选A。

9．我国《劳动合同法》规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期