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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

商业秘密保护协议：2024年定制版版B版

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1商业秘密

1.2许可方

1.3接受方

1.4协议内容

1.5必威体育官网网址期限

1.6违约行为

1.7损害赔偿

1.8法律适用

1.9争议解决

2.商业秘密的许可

2.1许可范围

2.2许可期限

2.3许可限制

2.4许可费用

3.商业秘密的保护

3.1保护义务

3.2信息使用限制

3.3信息存储与传输

3.4安全措施

4.违约责任

4.1违反必威体育官网网址义务

4.2未授权使用

4.3泄露秘密

4.4损害赔偿责任

5.合同的终止与解除

5.1终止条件

5.2解除条件

5.3终止或解除后的必威体育官网网址义务

6.一般条款

6.1合同生效

6.2通知义务

6.3不可抗力

6.4完整协议

6.5修改与补充

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解

7.3仲裁

7.4法律诉讼

8.附加条款

8.1技术支持

8.2培训服务

8.3额外必威体育官网网址义务

9.许可方的权利与义务

9.1提供商业秘密

9.2技术更新

9.3保护商业秘密

10.接受方的权利与义务

10.1必威体育官网网址义务

10.2使用权限制

10.3技术反馈

11.许可方与接受方的合作

11.1合作方式

11.2技术交流

11.3商业秘密共享

12.必威体育官网网址措施的实施

12.1物理措施

12.2技术措施

12.3管理措施

13.违约情况的处理

13.1违约认定

13.2违约处理

13.3违约后果

14.其他约定

14.1必威体育官网网址协议的转让

14.2继承与继受

14.3第三方受益人

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1商业秘密

为本协议之目的，商业秘密指许可方拥有或控制的、未公开的、能为许可方带来经济利益或竞争优势的所有技术信息和经营信息，包括但不限于技术方案、技术成果、技术资料、生产工艺、设计方案、经营策略、客户名单、价格信息等。

1.2许可方

许可方是指具有商业秘密并愿意将其商业秘密许可给接受方使用的法人或其他组织。

1.3接受方

接受方是指接受许可方商业秘密许可使用的一方法人或其他组织。

1.4协议内容

本协议内容包括许可方许可接受方在约定的范围内使用其商业秘密，以及接受方在使用商业秘密时的义务和责任。

1.5必威体育官网网址期限

本协议项下的商业秘密必威体育官网网址期限为自商业秘密披露之日起算，至许可方不再拥有该商业秘密的独占使用权时止。

1.6违约行为

违约行为包括未经许可方同意，接受方使用、披露或者允许他人使用、披露本协议项下的商业秘密；违反本协议约定的必威体育官网网址义务，导致商业秘密泄露等。

1.7损害赔偿

如接受方发生违约行为，应向许可方支付违约金，违约金数额为许可方因违约行为所受到的实际损失，或根据许可方因商业秘密被泄露可能遭受的损失确定。

1.8法律适用

本协议的订立、效力、解释、履行及争议的解决等均适用中华人民共和国法律。

1.9争议解决

本协议项下的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

第二条商业秘密的许可

2.1许可范围

许可方同意在本协议有效期内，将其拥有的商业秘密许可给接受方使用，并明确许可使用的范围、方式和期限。

2.2许可期限

本协议项下的商业秘密许可使用期限为____年，自商业秘密披露之日起算。

2.3许可限制

接受方在使用许可方的商业秘密时，应遵守法律法规，不得超出本协议约定的范围使用，并不得向任何第三方泄露、转让或许可使用该商业秘密。

2.4许可费用

本协议项下的商业秘密许可使用费为人民币【】元整（大写：【】元整），接受方应在签署本协议之日起【】日内向许可方支付。

第三条商业秘密的保护

3.1保护义务

许可方应对本协议项下的商业秘密保持必威体育官网网址，并采取适当措施保护商业秘密不被未授权使用、披露或者盗用。

3.2信息使用限制

接受方应严格按照本协议约定的范围和方式使用商业秘密，不得将商业秘密用于本协议约定范围之外的其他目的，也不得未经许可方书面同意，向任何第三方泄露、转让或许可使用该商业秘密。

3.3信息存储与传输

接受方应采取必要措施确保商业秘密在存储、处理和传输过程中的安全，防止商业秘密被非法使用、复制、篡改或泄露。

3.4安全措施

许可方应根据商业秘密的性质和重要性，采取适当的安全措施，包括但不限于物理安全措施、网络安全措施和人员管理措施，以保护商业秘密不被泄露、盗用或损毁。

第四