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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
员工停薪留职规范协议样本版A版
本合同目录一览
第一条定义与术语解释
1.1停薪留职
1.2员工
1.3甲方（公司）
1.4乙方（员工）
第二条停薪留职的条件
2.1停薪留职的申请
2.2停薪留职的批准
2.3停薪留职的起始日期和结束日期
第三条停薪留职期间的权利与义务
3.1甲方权益
3.2乙方权益
3.3社保与公积金
3.4职务与工作交接
第四条停薪留职期间的工作安排
4.1甲方的工作安排
4.2乙方的配合义务
第五条停薪留职期间的薪资待遇
5.1停薪留职期间的薪资处理
5.2停薪留职期间的奖金、补贴等待遇
第六条停薪留职期间的合同效力
6.1合同暂停执行
6.2合同解除或终止的条件
第七条停薪留职后的复职安排
7.1复职的条件
7.2复职的程序
7.3复职后的职位与待遇
第八条停薪留职期间的培训与晋升
8.1甲方提供的培训机会
8.2乙方参加培训的义务
8.3晋升机会的处理
第九条必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3泄密的法律责任
第十条争议解决
10.1争议的解决方式
10.2诉讼管辖法院
第十一条合同的生效、修改与解除
11.1合同的生效条件
11.2合同的修改
11.3合同的解除条件
第十二条法律适用与解释
12.1法律适用
12.2合同解释权归属
第十三条其他约定
13.1通知与送达
13.2附件
13.3合同的份数与保管
第十四条合同的签署
14.1签署日期
14.2签署地点
14.3甲方代表签字
14.4乙方签字
第一部分：合同如下：
第一条定义与术语解释
1.1停薪留职
本合同所称“停薪留职”是指员工在自愿申请的前提下，经甲方批准，暂时离开工作岗位，不领取工资，但保留甲方员工身份，并享有复职权利的一种协议安排。
1.2员工
本合同所称“员工”是指具有甲方正式编制，与甲方建立劳动合同关系的员工。
1.3甲方（公司）
本合同所称“甲方”是指与乙方签订劳动合同的有限责任公司。
1.4乙方（员工）
本合同所称“乙方”是指与甲方签订劳动合同的员工。
第二条停薪留职的条件
2.1停薪留职的申请
乙方如有停薪留职需求，应向甲方提出书面申请，并说明停薪留职的原因及预期时间。
2.2停薪留职的批准
甲方应在收到乙方停薪留职申请后的十五个工作日内，对乙方的申请进行审批。如甲方同意乙方的停薪留职申请，双方签订本协议。
2.3停薪留职的起始日期和结束日期
停薪留职的起始日期为甲方批准乙方停薪留职的日期，结束日期为双方约定的复职日期。
第三条停薪留职期间的权利与义务
3.1甲方权益
（1）甲方有权按照本合同约定，对乙方进行停薪留职处理。
（2）甲方有权在乙方停薪留职期间，对乙方的职务和工作进行调整。
（3）甲方有权在乙方停薪留职期间，不再向乙方支付工资。
3.2乙方权益
（1）乙方有权按照本合同约定，申请停薪留职。
（2）乙方有权在停薪留职期间享受甲方提供的福利和待遇。
（3）乙方有权在停薪留职期间参加甲方组织的培训和晋升。
3.3社保与公积金
（1）甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方继续缴纳社会保险和住房公积金。
（2）乙方停薪留职期间的社保和公积金待遇，按照甲方相关规定执行。
3.4职务与工作交接
（1）乙方应在停薪留职前，将手头的工作向代理人员交代清楚。
（2）乙方应在停薪留职期间，协助甲方完成相关工作。
第四条停薪留职期间的工作安排
4.1甲方的工作安排
甲方应根据公司工作需要，合理安排乙方停薪留职期间的工作任务。
4.2乙方的配合义务
乙方应在停薪留职期间，按照甲方的安排完成工作任务，并提供必要的协助。
第五条停薪留职期间的薪资待遇
5.1停薪留职期间的薪资处理
乙方在停薪留职期间，甲方暂停向乙方支付工资。
5.2停薪留职期间的奖金、补贴等待遇
乙方在停薪留职期间，不再享受甲方的奖金、补贴等福利。
第六条停薪留职期间的合同效力
6.1合同暂停执行
自乙方停薪留职之日起，本合同暂停执行。
6.2合同解除或终止的条件
（1）乙方在停薪留职期间主动解除或终止本合同的，视为违约。
（2）甲方在停薪留职期间解除或终止本合同的，应提前三十日通知乙方。
本合同自双方签字之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公司）：______________
乙方（员工）：______________
签署日期：______________
签署地点：
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