二零二五版保安公司聘用劳动合同范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版保安公司聘用劳动合同范例

甲方（保安公司）：

甲方名称：保安公司

甲方地址：市区路号

甲方联系方式：0X

法定代表人（如有）：

乙方（保安人员）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容

1.工作职责

乙方受甲方聘用，担任保安人员，负责甲方指定区域的安保工作。

乙方应遵守国家法律法规，服从甲方管理，认真履行岗位职责。

2.工作时间

乙方实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。

乙方应按照甲方规定的时间上下班，不得迟到、早退或擅自离岗。

二、工资待遇

1.工资标准

乙方工资标准为每月______元，按月支付。

乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

甲方将根据乙方工作表现和公司实际情况对工资进行调整。

2.社会保险

甲方将为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方应按照国家规定缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

三、合同期限

1.合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

乙方在合同期内，如无重大违纪行为，甲方不得无故解除合同。

2.合同续签

合同期满前一个月，双方可协商续签合同，续签期限由双方约定。

四、违约责任

1.甲方违约责任

1）未按约定支付工资的，应支付违约金；

2）未按约定缴纳社会保险的，应补缴并承担相应责任；

3）违反合同约定解除合同的，应支付违约金。

2.乙方违约责任

1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除合同；

2）严重违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任；

3）擅自离职的，应支付违约金。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方遵守公司规章制度和岗位要求。

有权根据公司工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

义务：

为乙方提供必要的劳动条件和工作环境，确保乙方的人身安全和健康。

按照合同约定支付乙方工资，并按时足额发放。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供与其工作岗位相关的培训和学习机会。

有权要求甲方保障其合法权益，如劳动权益、休息休假权益等。

义务：

遵守公司规章制度和岗位要求，完成工作任务。

保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。

六、工作考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作质量、工作态度、团队合作等。

乙方应积极配合考核工作，如实反映工作情况。

2.奖惩制度

甲方将根据考核结果对乙方进行奖惩，奖励包括工资奖金、晋升机会等；惩罚包括警告、罚款、降职等。

七、合同解除与终止

1.合同解除

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

1）严重违反公司规章制度；

2）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失；

3）被依法追究刑事责任。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

1）未按照合同约定支付工资；

2）未提供必要的劳动条件和工作环境；

3）违反合同约定解除合同。

2.合同终止

合同期满，双方无异议，合同自然终止。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方因履行合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.争议解决地点

争议解决地点为合同签订地或双方协商一致的其他地点。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过