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卫生事业管理考试《专业知识和实践能力》考试练习题模拟及答案(3)

一、选择题（每题2分，共30分）

1.下列不属于卫生事业管理研究方法的是（）

A.调查研究法

B.实验研究法

C.历史研究法

D.文学创作法

答案：D。解析：卫生事业管理研究方法包括调查研究法、实验研究法、历史研究法等。文学创作法主要用于文学领域的创作，并非卫生事业管理的研究方法。

2.我国卫生工作的重点不包括（）

A.农村卫生

B.城市大医院建设

C.预防保健

D.发展中医药

答案：B。解析：我国卫生工作重点是农村卫生、预防保健、发展中医药等。城市大医院建设虽然重要，但不是卫生工作的重点方向，重点应是提高基层医疗服务能力等。

3.卫生资源中最重要的资源是（）

A.卫生人力

B.卫生经费

C.卫生设施

D.卫生信息

答案：A。解析：卫生人力是卫生资源中最重要的资源，因为无论卫生经费、设施还是信息，都需要卫生人力去合理运用和发挥作用。

4.下列属于卫生服务需求特点的是（）

A.需求的主动性

B.需求的不确定性

C.需求的单一性

D.需求的稳定性

答案：B。解析：卫生服务需求具有不确定性，因为人们何时生病、生何种病难以准确预测。需求具有被动性，很多时候是在患病后才产生需求；需求是多样的，涵盖预防、治疗、康复等多个方面；需求也不稳定，受多种因素影响。

5.卫生政策的主体不包括（）

A.政府

B.医疗机构

C.利益集团

D.公民个人

答案：B。解析：卫生政策主体包括政府、利益集团、公民个人等。医疗机构是卫生政策的执行和实施者，并非政策制定的主体。

6.下列不属于医疗质量管理原则的是（）

A.以病人为中心

B.预防为主

C.局部管理

D.全员参与

答案：C。解析：医疗质量管理应遵循以病人为中心、预防为主、全员参与等原则，强调全面管理而非局部管理。

7.社区卫生服务的特点不包括（）

A.连续性

B.综合性

C.专科性

D.可及性

答案：C。解析：社区卫生服务具有连续性、综合性、可及性等特点，以提供基本医疗和公共卫生服务为主，并非专科性。

8.卫生人力资源管理的首要环节是（）

A.人员招聘

B.人员培训

C.人员规划

D.人员考核

答案：C。解析：卫生人力资源管理首要环节是人员规划，只有先做好规划，明确需求，才能进行后续的招聘、培训、考核等工作。

9.下列属于卫生信息管理内容的是（）

A.卫生信息收集

B.卫生信息销毁

C.卫生信息浪费

D.卫生信息闲置

答案：A。解析：卫生信息管理包括信息收集、整理、分析、存储、传播等内容。销毁信息、信息浪费和闲置都不属于正常的信息管理内容。

10.卫生监督的功能不包括（）

A.制约功能

B.规范功能

C.促进功能

D.盈利功能

答案：D。解析：卫生监督具有制约、规范、促进等功能，其目的是保障公众健康和维护卫生秩序，并非以盈利为目的。

11.疾病预防控制体系的核心功能是（）

A.疾病监测

B.健康促进

C.医疗救治

D.康复服务

答案：A。解析：疾病预防控制体系的核心功能是疾病监测，通过对疾病的监测及时发现疫情等情况，为防控提供依据。健康促进、医疗救治和康复服务不属于其核心功能。

12.医疗事故分为（）

A.二级

B.三级

C.四级

D.五级

答案：C。解析：医疗事故分为四级，根据对患者人身造成的损害程度进行划分。

13.下列不属于卫生经济学研究方法的是（）

A.成本效益分析

B.成本效果分析

C.成本效率分析

D.成本美观分析

答案：D。解析：卫生经济学研究方法包括成本效益分析、成本效果分析、成本效率分析等。成本美观分析不属于卫生经济学的研究方法。

14.卫生事业管理的研究对象是（）

A.卫生事业

B.医疗机构

C.患者

D.卫生人员

答案：A。解析：卫生事业管理的研究对象是卫生事业，包括卫生系统的各个方面，医疗机构、患者和卫生人员只是卫生事业的组成部分。

15.卫生服务市场的特点不包括（）

A.垄断性

B.公益性

C.即时性

D.完全竞争性

答案：D。解析：卫生服务市场具有垄断性、公益性、即时性等特点。由于卫生服务的特殊性，它并非完全竞争性市场。

二、填空题（每题2分，共20分）

1.卫生事业管理的职能包括计划、组织、______、控制。

答案：领导。解析：卫生事业管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制，领导职能是引导和激励成员实现组织目标。

2.我国卫生工作的基本方针是“以农村为重点，预防为主，中西医并重，依靠科技与教育，动员全社会参与，为人民健康服务，为______服务