2025年季节性临时用工合同7篇.docx

2025年季节性临时用工合同7篇

篇1

甲方（用工单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（临时用工人员）：[个人姓名]

身份证号码：[个人身份证号]

住址：[个人住址]

联系电话：[个人联系电话]

鉴于甲方因季节性业务需求，需雇佣乙方从事临时工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，为季节性临时用工合同。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在合同期间从事[具体工作岗位]的工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的[工作地点]。

三、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作[小时数]小时。

2.甲方应按国家有关规定保障乙方的休息权利，确保乙方每周至少休息一天。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每小时[金额]元，甲方应按月支付乙方工资。

2.甲方应按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。

3.根据甲方业务情况，乙方可能享有其他福利待遇，具体另行约定。

五、劳动保护及安全卫生

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规程作业。

3.甲方应对乙方进行劳动安全（包括三级教育、安全操作规程等）的卫生教育。

六、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲、乙双方不得随意变更、解除合同。确需变更、解除的，应协商一致。

2.合同到期或双方协商一致解除合同，甲方应按规定办理相关手续。

八、违约责任及争议解决方式

1.甲、乙双方违反合同约定的，应承担违约责任。

2.合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

九、其他约定事项

1.[具体约定事项一]

2.[具体约定事项二]

3.......（根据实际业务需求添加）

十、合同的生效及备案

篇2

甲方（用人单位）：_________________[单位名称]

地址：_________________[地址]

法定代表人/负责人：_________________[姓名]

联系电话：_________________[电话]

乙方（劳动者）：_________________[个人姓名]

身份证号码：_________________[身份证号码]

住址：_________________[住址]

联系电话：_________________[电话]

鉴于甲方的业务需求及乙方的应聘意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事季节性临时工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。合同期满后，乙方与甲方劳动关系终止。如双方有意继续合作，可另行签订书面合同。

二、工作内容及地点

乙方在甲方从事的岗位为：_________________[岗位名称]。工作地点为：_________________[工作地点]。乙方应履行该岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度和生产安全规定。

三、工作时间和休息休假

鉴于季节性临时用工的特殊性，乙方的工作时间、休息休假按照甲方相关规定执行。在保障乙方身体健康的前提下，乙方应配合甲方完成工作任务。

四、劳动报酬及支付

乙方的基本工资为_____元/月。甲方根据企业效益、工作岗位变动及乙方的工作表现、绩效考评结果等给予乙方相应的奖金和津贴。甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守安全操作规程。对于从事可能产生职业病或其他职业危害的岗位，甲方应告知乙方并采取相应防护措施。

六、社会保险和其他福利待遇

甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受相应的社会保险待遇。此外，甲方根据企业实际情况给予乙方其他福利待遇。具体福利待遇按照甲方规定执行。

七、劳动纪律和规章制