2025年职业病危害防治责任制度.doc

职业病危害防治责任制度

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总则

一、為贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和原则，加强對职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳動者在劳動過程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，特制定本制度。

二、本制度是從组织上、制度上贯彻“管生产必须管安全”的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，增進生产可持续发展。

三、本制度规定從领导到各部门关职业病防治的职责范围，凡我司发生职业病危害事故，以本制度追究责任。

四、為保证本制度的有效执行，此後凡有行政体制变動，均以本制度规定的职责范围，對照贯彻對应的职能部门和负责人。

职业病危害防治责任制董事長职责

一、董事長是企业职业安全健康监督管理的第一负责人，對企业职业安全健康管理负全面责任。

二、认真贯彻执行《职业病防治法》、《作业場所职业健康监督管理暂行规定》和实业企业、企业职业安全健康管理措施等有关职业安全健康的法律、法规、规章、规定和原则，并自覺接受企业组织的培训、考核，提高职业健康监督管理水平。

三、设置职业卫生管理机构，建立职业卫生管理网络，配置专职或兼职职业健康管理人员，负责企业的职业卫生管理工作。

四、积极听取职工對我司职业卫生工作的意見，并责成有关部门及時处理提出的合理提议和合法规定。

五、组织召開职业卫生管理工作會议，总結职业卫生管理工作經验和教训，研究和处理有关职业健康安全生产管理中的重大問題，布置年度或阶段性的职业健康监督管理工作。

六、参与企业范围内发生的职业病危害事故的调查和分析，對有关负责人予以严厉处理。

职业病危害防治责任制分管經理职责

在董事長的领导下，根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策、原则的规定，组织实行各项工作，详细职责：

一、组织制定（修改）职业健康管理制度、年度职业病防治计划方案。

二、根据企业机构设置，明确各部门、人员职责。

三、督促贯彻各部门职业卫生管理责任和各项工作措施。

四、组织對全企业干部、职工進行职业健康法规、职业知识培训与宣传教育，對在职业病防治工作中有奉献的進行表扬、奖励，對违章者、不履行职责者進行批评教育和惩罚。

五、检查各部门职业病防治工作開展状况，對查出的問題及時研究，制定整改措施，贯彻部门按期处理。

六、常常听取各部门、各車间有关职业健康有关状况的汇报，及時采用措施。

七、對企业内发生职业病危害事故采用应急措施，及時汇报，并协助有关部门调查和处理，對有关负责人予以严厉处理。

八、對企业的职业病防治工作负直接责任。

职业病危害防治责任制生产部职责

一、编制生产工艺、技术改善方案，规划安全技术、劳動保护、职业病防治措施等，改善职工劳動条件，增進文明生产。

二、编制生产過程的技术文献、技术规程，制作和提供生产過程中的职业病危害原因种类、来源、产生部位等技术资料。

三、對生产设施、防护设施進行维护保养，检修，保证安全运行。

四、對本企业的职业病防治工作负技术责任。

职业病危害防治责任制职业卫生管理小组人员职责

一、协助领导小组推進企业開展职业卫生工作，贯彻执行国家法规和原则。汇总和审查各项技术措施、计划，并且督促有关部门切实按期执行。

二、组织對职工進行职业卫生培训教育，总結推广职业卫生管理先進經验。

三、组织职工進行职业健康检查，并建立健康检查档案。

四、组织開展职业病危害原因的平常监测，登记、上报、建档。

五、组织和协助有关部门制定制度、职业安全卫生操作规程，對這些制度的执行状况進行监督检查。

六、定期组织現場检查，對检查中发現的不安全状况，有权责令改正，或立即汇报领导小组研究处理。

七、负责职业病危害事故汇报，参与事故调查处理。

八、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案，负责登录、存档、申报等工作。

职业病危害防治责任制生产主管职责

一、负责贯彻执行上级有关职业卫生和职业病防治工作的方针、政策和法令。

二、在检查生产進度時同步检查职业卫生管理工作状况。

三、在生产中发既有重大职业病危害要及時采用措施，消除危害。

四、定期布置、检查安监部的职业卫生