网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度快递企业员工培训承包合同3篇.docxVIP

二零二五年度快递企业员工培训承包合同3篇.docx

  1. 1、本文档共53页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二五年度快递企业员工培训承包合同

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方:

名称:__________________

地址:__________________

联系人:__________________

联系电话:__________________

2.乙方:

名称:__________________

地址:__________________

联系人:__________________

联系电话:__________________

3.其他相关方:

名称:__________________

地址:__________________

联系人:__________________

联系电话:__________________

二、合同前言

2.1背景和目的

鉴于快递行业在我国经济发展中的重要作用,为提高快递企业员工的专业技能和服务水平,甲方决定对全体员工进行年度培训。乙方具备丰富的培训经验和专业师资力量,经双方友好协商,达成一致意见,签订本合同。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

三、定义与解释

3.1专业属于

本合同中“专业属于”指乙方提供的培训课程内容,包括但不限于快递业务知识、服务礼仪、安全管理、客户关系管理等。

3.2关键词解释

(1)培训:指乙方根据甲方需求,为甲方员工提供的有针对性的专业培训。

(2)培训费:指甲方支付给乙方的培训费用,包括但不限于场地费、师资费、教材费等。

(3)培训人数:指甲方参加本次培训的员工总数。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

(1)甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务。

(2)甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督和检查。

(3)甲方应按照合同约定支付培训费用。

(4)甲方应配合乙方完成培训工作的组织和实施。

4.2乙方的权利和义务

(1)乙方应按照合同约定提供培训服务,确保培训质量。

(2)乙方应按照甲方要求,制定详细的培训计划,包括培训时间、培训内容、培训方式等。

(3)乙方应选派具备相关专业知识和教学经验的师资力量。

(4)乙方应按照合同约定,提供培训所需的场地、教材等。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本合同自双方签字盖章之日起生效,培训时间为2025年度。

5.2合同履行地点

培训地点:__________________

5.3合同履行方式

乙方根据甲方需求,提供线上和线下相结合的培训方式。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本合同经双方签字盖章后生效。

6.2终止条件

(1)合同期限届满。

(2)双方协商一致解除合同。

(3)因不可抗力导致合同无法履行。

6.3终止程序

(1)合同到期前一个月,双方应就续签事宜进行协商。

(2)如双方协商一致解除合同,应提前一个月书面通知对方。

(3)因不可抗力导致合同无法履行,双方应协商解决。

6.4终止后果

(1)合同终止后,双方应按照约定结算培训费用。

(2)合同终止后,双方应妥善处理培训过程中的相关事宜。

七、费用与支付

7.1费用构成

(1)师资费:根据乙方选派师资的级别、专业背景和授课时长确定。

(2)教材费:包括培训教材的购买、印刷、分发等费用。

(3)场地费:包括培训场地租赁、设备使用、维护等费用。

(4)其他费用:如交通、住宿、餐饮等辅助费用。

7.2支付方式

(1)培训前支付:甲方应在培训开始前支付总费用的50%。

(2)培训后支付:甲方应在培训结束后支付剩余50%的培训费用。

7.3支付时间

(1)培训前支付:甲方应在培训开始前30日内支付培训费用的50%。

(2)培训后支付:甲方应在培训结束后30日内支付剩余50%的培训费用。

7.4支付条款

(1)甲方支付培训费用时,应出具正式的付款凭证。

(2)乙方应在收到甲方付款凭证后15个工作日内开具正式的发票。

八、违约责任

8.1甲方违约

(1)甲方未按时支付培训费用,应向乙方支付违约金,违约金为应付款项的千分之五。

(2)甲方未按合同约定参加培训,乙方有权扣除已支付的费用。

8.2乙方违约

(1)乙方未按时提供培训服务,应向甲方支付违约金,违约金为培训总费用的千分之五。

(2)乙方提供的培训服务不符合合同约定,甲方有权要求乙方重新提供或部分退款。

8.3赔偿金额和方式

(1)违约金和赔偿金额应根据实际情况进行协商确定。

(2)赔偿金额应以人民币计价,通过银行转账方式支付。

九、必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

本合同涉及的所有

文档评论(0)

135****9629 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档