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作风自查自纠整改报告
第一章风险识别与问题查摆
1.风险识别:在开展作风自查自纠整改工作的初期,首先要对可能存在的作风问题进行风险识别。这包括对工作流程、管理机制、团队协作、个人行为等方面进行全面梳理。以下为风险识别的具体步骤:
a.深入分析岗位职责,明确每个岗位可能存在的作风风险点。
b.调查了解员工的工作状态,发现可能影响工作质量、效率的作风问题。
c.参照行业标准和规范,查找可能存在的不足和差距。
2.问题查摆:在风险识别的基础上,对已发现的风险点进行深入查摆,找出具体问题。以下为问题查摆的具体步骤:
a.组织内部座谈会,鼓励员工积极反映工作中存在的问题。
b.对反映的问
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