二零二五个人雇佣的劳动合同范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五个人雇佣的劳动合同范例

甲方（雇佣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被雇佣方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容与职责

1.工作描述

乙方同意接受甲方雇佣，担任______职位，负责______工作内容。

乙方应按照甲方要求，完成工作任务，并达到甲方设定的质量标准。

2.工作时间

乙方的工作时间为每周______天，每天______小时，具体工作时间由甲方安排。

乙方应遵守甲方的工作时间规定，不得擅自离岗。

二、薪酬与福利

1.薪酬

乙方的基本工资为每月______元，根据乙方的工作表现，甲方有权对乙方进行奖金发放。

乙方应于每月______日前，向甲方提交上个月的工资申请，甲方应在______日内支付乙方工资。

2.福利

甲方将为乙方提供法定社会保险和住房公积金。

甲方将根据乙方的工作表现，提供带薪年假、病假等福利。

三、合同期限与终止

1.合同期限

本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同终止

任何一方在合同期限内，如需终止合同，应提前______个月书面通知对方。

甲方有权在乙方严重违反合同规定或工作表现不佳时，终止合同。

四、必威体育官网网址与合规

1.必威体育官网网址

乙方同意在雇佣期间及合同终止后，对甲方商业秘密和客户信息进行必威体育官网网址。

乙方不得泄露或使用甲方商业秘密和客户信息，否则承担法律责任。

2.合规

乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

乙方在履行工作职责过程中，应遵守甲方内部规章制度。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照合同约定完成工作任务。

有权根据工作需要调整乙方的工作职责，但应提前通知乙方并协商一致。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的人身安全和健康。

按照合同约定支付乙方工资和福利，并按时足额发放。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与工作相关的培训和发展机会。

有权根据合同约定提出工作改进建议，并享有合理的休息时间和假期。

义务：

遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从工作安排。

按照甲方要求完成工作任务，并保证工作质量。

六、合同变更与解除

1.合同变更

合同签订后，任何一方提出变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可变更合同。

任何合同变更均应重新签订书面协议，并作为合同附件。

2.合同解除

合同期满后，合同自然终止。

（1）乙方严重违反合同规定，经甲方警告无效；

（2）甲方因故无法继续履行合同；

（3）双方协商一致解除合同。

七、争议解决

任何因本合同引起的或与本合同有关的争议，双方应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签署日期：________

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的