《民航求职面试技巧》教案 第5课 民航面试前的准备工作（二）.pdf

课题民航面试前的准备工作（二）

课时2课时（90min）

知识目标：

（1）了解面试前状态调整的方法

（2）掌握知识学习与积累的方法

教学目标能力目标：

能调整好面试前的状态

素质目标：

树立自主学习和终身学习的理念

教学重点：面试前心态和身体调整的方法，面试前知识学习与积累的方法

教学重难

教学难点：面试前心态调整的方法

教学方法案例分析法、问答法、讨论法、讲授法、多媒体展示法、情景模拟法

教学用具电脑、投影仪、多媒体课件、教材、APP

教学过程主要教学内容及步骤

【教师】使用APP进行签到

考勤

【学生】按照老师要求签到

【教师】组织学生阅读案例“建立自信，摆脱自卑——面试不能输给自己”（详见教材），并提出问题：

案例导入思考：假定你和小刘是同学，在她将要参加下一次的面试之前，你会给她提什么建议，让她减轻自卑心理？

【学生】阅读、思考、主动回答问题

【教师】总结学生的回答，引入新的知识点，讲解面试前的状态调整的相关内容

竞争的激烈、面试难度的增大势必会给求职者带来意想不到的压力，如果求职者在面试前没有一个好的状

态，就很难应对面试场上的一些突发情况。所以，求职者只有在面试前调整好状态，才能以最佳状态进入面试。

此外，求职者之间的竞争，不仅是纯粹的知识水平的较量，还是求职者身心素质的全面竞争。

一、面试前的心态调整

（一）克服心理障碍

【小组讨论】

【教师】组织学生以小组为单位，围绕以下问题进行讨论

传授新知哪些情况属于心理障碍？分别有哪些危害？

【学生】思考、讨论、派小组代表进行发言

【教师】总结学生的回答，并讲解新知

求职者应着重克服以下几个方面的心理障碍。

1．盲目自信

盲目自信是指个人对自身能力和素质评价过高的一种心理倾向，他们往往认为自己各方面条件都不错，肯

定会很轻松地就能够通过面试。他们在面试时总爱抬高自己而贬低别人，有时候固执己见、盛气凌人、唯我独

尊，还可能会将自己的观点强加于人。

1

要想克服这种盲目自信的心态，首先要全面地了解自己，能够正确地认识自己优势和劣势。其次，要善于

发现别人身上的优点，并能够保持一颗谦虚的心态去向对方学习。同时在自己比较擅长的领域，也一定要保持

一个谦虚的态度。

【课堂提问】

【教师】提出问题：

史书里有一句话：“察察不明”，意思是说，不要自以为聪明，以为别人都不如自己，对此谈谈你的看法。

【学生】思考、主动回答问题

【教师】总结学生的回答

（1）正确理解这句话的含义。

（2）人贵有自知之明，要对自己做客观的评价。

（3）既要看到自己的缺点和不足，又要学习别人的优点和长处。

2．极度自卑

【教师】利用多媒体扫码播放视频“如何克服自卑心理”（详见教材），并讲解新知

自卑是指个人对自己评价偏低的一种心理倾向。有些求职者虽然具备一定的实力和优势，但自卑心理使得

他们缺乏竞争勇气，不敢主动向用人单位推销自己，不敢主动参与就业竞争，从而陷入不战自败的困境中。

总的来说，自卑心理对于求职者来说危害巨大。而克服自卑的方