- 1、本文档共472页,其中可免费阅读163页,需付费10金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2022-2025年三支一扶之三支一扶行测题库附答案(基础题)
单选题(共1000题)
1、陆某和张某是商业竞争对手,陆某忌恨张某抢了自己的一单大生意,对张某实施了故意伤害,将其打成重伤。张某将陆某告到了法院,经调查发现,陆某之前并不是大老板,只是大城市的一个打工仔,并且曾因犯抢夺罪被判处有期徒刑4年,3年前刚刚刑满释放。关于本案,下列说法正确的是:
A.陆某可以被判处缓刑
B.若陆某因故意伤害被判处刑罚,在刑罚执行期间不可能被裁定减刑
C.若法院判处陆某有期徒刑3年,并剥夺政治权利3年,则剥夺政治权利从主刑执行完毕之日起算,剥夺政治权利的效力不适用于主刑执行期间
D.陆某构成了一般累犯
您可能关注的文档
- 2025年护师类之护师(初级)能力测试试卷B卷附答案.docx
- 2025年二级建造师之二建市政工程实务能力检测试卷B卷附答案.docx
- 2025年教师资格之幼儿综合素质押题练习试卷B卷附答案.docx
- 2022-2025年教师资格之小学教育学教育心理学真题练习试卷B卷附答案.docx
- 2025年注册工程师之公共基础通关考试题库带答案解析.docx
- 2025年试验检测师之交通工程题库及精品答案.docx
- 2022-2025年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师能力提升试卷B卷附答案.docx
- 2025年公务员(国考)之公务员面试练习题(一)及答案.docx
- 2022-2025年国家电网招聘之机械动力类考前冲刺试卷A卷含答案.docx
- 2022-2025年法律职业资格之法律职业主观题全真模拟考试试卷A卷含答案.docx
文档评论(0)