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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
全职员工劳务协议示范文本（2024修订版）版B版
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方（用人单位）
1.2乙方（员工）
1.3双方
2.合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
2.3试用期
3.工作内容
3.1岗位职责
3.2工作地点
3.3工作时间
4.劳动报酬
4.1工资待遇
4.2奖金
4.3津贴
4.4社会保障
5.员工权益
5.1休假权益
5.2培训权益
5.3知识产权权益
5.4其他权益
6.合同解除与终止
6.1解除合同的情形
6.2终止合同的情形
6.3经济补偿
7.违约责任
7.1甲方违约
7.2乙方违约
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律途径
9.合同的变更与补充
9.1变更情形
9.2补充内容
10.必威体育官网网址协议
10.1必威体育官网网址内容
10.2必威体育官网网址期限
10.3违约责任
11.知识产权归属
11.1知识产权定义
11.2归属原则
11.3使用权和收益权
12.通知与送达
12.1通知方式
12.2送达地址
12.3送达时间
13.适用法律与争议解决
13.1适用法律
13.2争议解决方式
14.其他条款
14.1合同的签订与生效
14.2合同的副本
14.3合同的解除和终止协议
第一部分：合同如下：
第一条合同主体及定义
1.3双方：指甲方和乙方，合称“双方”。
第二条合同期限
第三条工作内容
3.1岗位职责：乙方在甲方的安排下，担任____岗位（职位），岗位职责为____。
3.2工作地点：乙方的工作地点为____（地址）。
3.3工作时间：乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。
第四条劳动报酬
4.1工资待遇：乙方的月工资为人民币____元整（￥____），按月支付。
4.2奖金：乙方根据甲方的业绩考核结果，可获得相应的奖金。
4.3津贴：乙方根据甲方规定和实际情况，可获得相应的津贴。
4.4社会保障：甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第五条员工权益
5.1休假权益：乙方享有国家法定的节假日、年假、病假等休假权益。
5.2培训权益：甲方应为乙方提供相应的培训机会，以提升乙方的职业技能。
5.3知识产权权益：乙方在合同期内所创造的知识产权，除法律明确规定属于乙方外，其余归甲方所有。
5.4其他权益：乙方按照甲方的规定和国家的法律，享有其他相应的权益。
第六条合同解除与终止
6.1解除合同的情形：
（1）双方协商一致解除本合同；
（2）乙方提前____天书面通知甲方解除本合同；
（3）甲方因乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊或者严重失职，导致甲方利益受损，甲方有权立即解除本合同；
（4）乙方因疾病或者伤残无法继续履行本合同，经甲方同意解除本合同；
（5）法律、法规规定的其他情形。
6.2终止合同的情形：
（1）本合同期限届满，双方未续签；
（2）乙方达到法定退休年龄；
（3）乙方死亡或者被宣告失踪；
（4）法律、法规规定的其他情形。
6.3经济补偿：双方解除或者终止合同时，甲方应当按照国家法律法规和甲方的规定，向乙方支付经济补偿。具体补偿标准和办法双方约定如下：
（1）双方协商一致解除或者终止合同的，甲方应当按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿；
（2）甲方因乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊或者严重失职，导致甲方利益受损而解除合同的，甲方不支付经济补偿；
（3）乙方因疾病或者伤残无法继续履行本合同，经甲方同意解除合同的，甲方应当按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿；
（4）本合同期限届满，双方未续签的，甲方不支付经济补偿；
（5）乙方达到法定退休年龄、死亡或者被宣告失踪的，甲方不支付经济补偿。
第八条违约责任
8.1甲方违约：甲方未按照本合同的约定履行义务，或者违反国家法律法规的规定，侵害乙方权益的，甲方应当承担违约责任。具体违约责任双方约定如下：
（1）甲方未按照约定支付工资、奖金、津贴等劳动报酬的，甲方应当按照未支付部分的双倍支付违约金；
（2）甲方未按照约定提供休假日、培训等权益的，甲方应当支付乙方相应的经济补偿；
（3）甲方未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的，甲方应当承担相应的
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