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全球卫生人力资源分布不均的影响因素论文

摘要：

全球卫生人力资源分布不均是一个复杂的问题，它对全球公共卫生事业产生了深远的影响。本文旨在探讨全球卫生人力资源分布不均的影响因素，分析其背后的原因，并提出相应的对策建议。通过对全球卫生人力资源分布现状的分析，结合相关理论和实证研究，本文揭示了影响卫生人力资源分布不均的多个因素，为改善全球卫生人力资源配置提供理论依据和实践指导。

关键词：全球卫生；人力资源；分布不均；影响因素；对策建议

一、引言

（一）全球卫生人力资源分布不均的现状

1.地域分布不均

1.1发展中国家卫生人力资源匮乏

1.2发达国家卫生人力资源过剩

1.3跨国流动加剧，人才流