风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试卷测试题.docxVIP

风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制体系考试试卷测试题

一、选择题（每题3分，共30分）

1.风险分级管控的基本原则是（）。

A.风险越高，管控层级越高

B.风险越低，管控层级越高

C.风险高低与管控层级无关

D.以上都不对

答案：A。解析：风险分级管控遵循风险越高、管控层级越高的原则，这样能确保高风险得到更严格的管控，所以选A。

2.隐患排查的方式不包括（）。

A.定期排查

B.不定期排查

C.专项排查

D.随意排查

答案：D。解析：隐患排查有定期排查、不定期排查、专项排查等规范的方式，随意排查不具有科学性和系统性，不属于正规的隐患排查方式，所以选D。

3.以下哪种风险属于不可接受风险（）。

A.轻微风险

B.一般风险

C.重大风险

D.低风险

答案：C。解析：重大风险是指可能导致严重后果的风险，超出了可接受的范围，是不可接受风险，而轻微风险、低风险和一般风险在一定程度上是可接受或可管控的，所以选C。

4.风险点是指伴随风险的（）。

A.部位

B.设施

C.场所和区域

D.以上都是

答案：D。解析：风险点是指伴随风险的部位、设施、场所和区域等，它们都可能存在风险，所以选D。

5.隐患排查治理的责任主体是（）。

A.政府部门

B.企业

C.安全监管人员

D.行业协会

答案：B。解析：企业是生产经营活动的主体，对本企业的安全生产工作全面负责，所以隐患排查治理的责任主体是企业，选B。

6.以下属于物的不安全状态的是（）。

A.未正确佩戴个人防护用品

B.设备老化未及时更换

C.违规操作

D.管理混乱

答案：B。解析：物的不安全状态是指设备、设施、工具等存在的不安全因素，设备老化未及时更换属于物的不安全状态；未正确佩戴个人防护用品和违规操作属于人的不安全行为，管理混乱属于管理上的缺陷，所以选B。

7.风险评估的方法不包括（）。

A.安全检查表法

B.作业条件危险性评价法

C.头脑风暴法

D.风险矩阵法

答案：C。解析：安全检查表法、作业条件危险性评价法、风险矩阵法都是常用的风险评估方法，头脑风暴法主要用于激发创意和收集意见，不属于风险评估方法，所以选C。

8.隐患排查治理的目标是（）。

A.消除隐患

B.减少隐患

C.降低风险

D.以上都是

答案：D。解析：隐患排查治理的目标是通过发现和处理隐患，消除隐患、减少隐患数量，从而降低风险，保障安全生产，所以选D。

9.双重预防机制中，风险分级管控的目的是（）。

A.防止风险变成隐患

B.消除所有风险

C.只关注高风险

D.降低员工劳动强度

答案：A。解析：风险分级管控是通过对风险进行识别、评估和分级，采取相应的管控措施，防止风险演变成隐患，而不是消除所有风险，也不是只关注高风险，与降低员工劳动强度无关，所以选A。

10.以下哪种情况不属于重大事故隐患（）。

A.可能导致重大人员伤亡的隐患

B.可能造成重大经济损失的隐患

C.设备轻微故障

D.可能引发重大环境污染事故的隐患

答案：C。解析：重大事故隐患是指可能导致重大人员伤亡、重大经济损失或重大环境污染事故等严重后果的隐患，设备轻微故障一般不会造成重大后果，不属于重大事故隐患，所以选C。

二、填空题（每题2分，共20分）

1.双重预防机制是指（风险分级管控）和（隐患排查治理）。

答案：风险分级管控；隐患排查治理。解析：这是双重预防机制的基本定义，是安全生产领域的重要概念。

2.风险分级一般分为（重大风险）、（较大风险）、（一般风险）和（低风险）四个等级。

答案：重大风险；较大风险；一般风险；低风险。解析：常见的风险分级方式，便于对不同程度的风险进行分类管理。

3.隐患排查治理应遵循（闭环管理）的原则。

答案：闭环管理。解析：闭环管理要求对隐患的排查、整改、复查等环节形成一个完整的循环，确保隐患得到彻底治理。

4.风险评估的主要内容包括（可能性）和（后果严重性）。

答案：可能性；后果严重性。解析：通过评估风险发生的可能性和可能造成的后果严重性，来确定风险的等级。

5.企业应建立（隐患排查治理台账），记录隐患排查治理情况。

答案：隐患排查治理台账。解析：这是企业对隐患排查治理工作进行有效管理和追溯的重要手段。

6.安全风险管控措施包括（工程技术措施）、（管理措施）、（培训教育措施）、（应急处置措施）。

答案：工程技术措施；管理措施；培训教育措施；应急处置措施。解析：这些措施从不同方面对风险进行管控，降低风险发生的可能性和后果。

7.隐患可分为（一般事故隐患）和（重大事故隐患）。

答案：一般事故隐患；重大事故隐患。解析：根据隐患可能造成的后果严重程度进