- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
公益劳动服务基地共建协议书2024年通用
本合同目录一览
第一条合作宗旨与目标
1.1宗旨
1.2目标
第二条合作主体
2.1主体概述
2.2主体权利与义务
第三条共建内容
3.1共建项目
3.2共建期限
3.3共建方式
第四条基地管理与运营
4.1管理架构
4.2运营模式
4.3财务管理
第五条公益活动
5.1活动类型
5.2活动组织
5.3活动时间与地点
第六条资源共享
6.1资源共享方式
6.2资源共享内容
6.3资源共享的监督与评估
第七条培训与交流
7.1培训内容
7.2培训方式
7.3交流平台
第八条安全保障
8.1安全生产责任制
8.2应急预案
8.3保险事宜
第九条违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约纠纷解决方式
第十条争议解决
10.1争议类型
10.2解决途径
10.3仲裁或诉讼地点及适用法律
第十一条合同的生效、变更与终止
11.1生效条件
11.2合同变更
11.3合同终止
第十二条必威体育官网网址条款
12.1必威体育官网网址内容
12.2必威体育官网网址期限
12.3违约泄露的后果
第十三条其他约定
13.1知识产权
13.2不可抗力
13.3信息披露
第十四条合同的签订与解除
14.1签订程序
14.2合同解除条件
14.3合同解除后的处理
第一部分:合同如下:
第一条合作宗旨与目标
1.1宗旨
各方共同遵守国家法律法规,坚持社会主义核心价值观,积极履行社会责任,通过共建公益劳动服务基地,推动社会公益事业的发展。
1.2目标
1.2.1建立一个集公益劳动、社会实践、教育培训为一体的多功能服务基地。
1.2.2促进社会资源的整合与共享,提高公益劳动的效率和质量。
1.2.3
培养公民的社会责任感和服务意识,增强社区的凝聚力和活力。
第二条合作主体
2.1主体概述
2.2主体权利与义务
2.2.1甲方权利与义务
甲方负责提供共建基地所需的场地、设施等硬件资源,并负责基地的日常管理与维护。
2.2.2乙方权利与义务
乙方负责提供公益劳动服务项目的设计与实施,并负责基地的运营与活动组织。
2.2.3丙方权利与义务
丙方负责提供技术支持与专业指导,并协助甲乙双方完成基地的共建与运营。
第三条共建内容
3.1共建项目
包括但不限于:公益劳动、社会实践、教育培训、环保活动等。
3.2共建期限
本协议自签字盖章之日起生效,共建期限为【年】。
3.3共建方式
3.3.1甲方提供场地及设施,乙方负责具体运营管理。
3.3.2各方按照约定比例分担共建成本,并按期支付。
3.3.3各方共同协商确定共建项目的实施方案和计划。
第四条基地管理与运营
4.1管理架构
设立共建管理委员会,由各方代表组成,负责基地的日常管理工作。
4.2运营模式
采用市场化运营模式,通过公益活动、项目合作等方式筹集资金,实现自给自足。
4.3财务管理
建立健全财务管理制度,保证资金的合理使用和透明运作。
第五条公益活动
5.1活动类型
包括但不限于:环境保护、社区服务、扶贫助困、文化遗产保护等。
5.2活动组织
5.3活动时间与地点
活动时间与地点由各方共同确定,并提前向社会公布。
第六条资源共享
6.1资源共享方式
通过共建平台,实现人才、信息、技术等资源的共享。
6.2资源共享内容
包括但不限于:公益活动信息、教育资源、技术支持等。
6.3资源共享的监督与评估
设立专门的监督小组,对资源共享情况进行监督和评估,确保资源共享的高效和公平。
第八条安全保障
8.1安全生产责任制
各方应严格遵守国家安全生产法律法规,明确安全生产责任,建立健全安全生产管理制度。
8.2应急预案
各方应共同制定并执行基地突发事件应急预案,确保在突发情况下能及时有效地进行处置。
8.3保险事宜
甲方应办理包括但不限于火灾、盗窃、责任等保险,保障基地的财产安全与人身安全。
第九条违约责任
9.1违约情形
包括但不限于:未按约定提供资源、未按约定履行义务、违反国家法律法规等。
9.2违约责任承担
违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于:赔偿损失、支付违约金、承担额外费用等。
9.3违约纠纷解决方式
对于违约纠纷,各方可通过协商解决;协商不成的,可提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。
第十条争议解决
10.1争议类型
包括但不限于:合同条款解释、履行情况评价、权利义务界限
您可能关注的文档
最近下载
- 国际牙外伤协会牙外伤治疗指南(2025版)解读.docx VIP
- (高清版)DB50∕T 635-2015 M15车用甲醇汽油.pdf VIP
- 2024年广东中考道德与法治非选择题答题技巧课件(共53张PPT).pptx VIP
- 水利人工砂自动计算表格.xlsx VIP
- 2023年检验检测机构质量手册(依据2023年版评审准则编制).docx VIP
- 吞咽障碍课件.pptx
- 面向云化网络的容器层平台北向(管理编排)接口技术要求.docx
- 国际牙外伤协会关于牙外伤治疗指南.docx VIP
- 2025医院卫生院手术安全核查制度.docx VIP
- 中山市司法局招聘雇员考试真题2024.docx VIP
文档评论(0)