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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度院长职责聘任与校园环境治理合同

本合同目录一览

1.合同订立双方基本信息

1.1聘任方信息

1.2被聘任方信息

1.3聘任期限

2.院长职责与权限

2.1职责概述

2.2权限范围

2.3职责履行方式

3.校园环境治理目标

3.1环境治理原则

3.2环境治理目标

3.3环境治理措施

4.质量管理要求

4.1质量管理标准

4.2质量管理体系

4.3质量监督与评估

5.资源配置与使用

5.1资源配置原则

5.2资源使用规范

5.3资源管理责任

6.财务管理

6.1财务预算编制

6.2财务支出管理

6.3财务审计与监督

7.人事管理

7.1人员招聘与选拔

7.2人员培训与发展

7.3人员考核与激励

8.沟通协调机制

8.1内部沟通渠道

8.2外部沟通渠道

8.3协调解决纠纷

9.合同履行与监督

9.1合同履行要求

9.2合同履行进度

9.3合同履行监督

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿方式

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决机构

13.合同附件

13.1附件一：院长职责与权限明细

13.2附件二：校园环境治理方案

13.3附件三：资源配置与使用明细

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立双方基本信息

1.1聘任方信息

1.1.1名称：X大学

1.1.2住所：X省X市X路X号

1.1.3法定代表人：

1.2被聘任方信息

1.2.1姓名：

1.2.2性别：男

1.2.3年龄：45岁

1.2.4住所：X省X市X路X号

1.3聘任期限

1.3.1聘任起始日期：2024年1月1日

1.3.2聘任终止日期：2027年12月31日

第二条院长职责与权限

2.1职责概述

2.1.1负责X大学整体管理工作

2.1.2组织实施学校发展规划和年度计划

2.1.3领导和协调各部门工作

2.2权限范围

2.2.1决定学校内部管理制度的制定和修改

2.2.2审批学校重大投资项目

2.2.3任命和解聘学校中层管理人员

2.3职责履行方式

2.3.1定期召开工作会议，研究解决学校重大问题

2.3.2指导和督促各部门工作，确保工作质量

2.3.3及时向聘任方汇报工作进展和存在的问题

第三条校园环境治理目标

3.1环境治理原则

3.1.1以人为本，注重校园生态环境保护和可持续发展

3.1.2预防为主，防治结合，综合治理

3.1.3科学规划，合理布局，优化环境

3.2环境治理目标

3.2.1实现校园绿化覆盖率达到30%

3.2.2建立健全校园环境卫生管理制度

3.2.3保障校园环境安全

3.3环境治理措施

3.3.1制定校园环境治理方案，明确责任分工

3.3.2加强环境宣传教育，提高师生环保意识

3.3.3定期对校园环境进行检查和评估

第四条质量管理要求

4.1质量管理标准

4.1.1符合国家相关教育标准和法规要求

4.1.2学校内部制定的质量管理标准

4.2质量管理体系

4.2.1建立健全质量管理体系，明确各部门质量责任

4.2.2定期进行质量管理培训和考核

4.3质量监督与评估

4.3.1对教学质量、科研成果、管理水平等进行定期监督

4.3.2建立质量评估机制，对各项指标进行综合评估

第五条资源配置与使用

5.1资源配置原则

5.1.1公平、合理、高效

5.1.2优先保障教学、科研、管理等方面的需求

5.1.3鼓励资源节约和循环利用

5.2资源使用规范

5.2.1严格执行资源使用计划，合理分配资源

5.2.2加强资源使用过程中的监管，防止浪费

5.3资源管理责任

5.3.1明确各部门资源管理责任，加强资源管理

5.3.2定期对资源使用情况进行检查和通报

第六条财务管理

6.1财务预算编制

6.1.1根据学校发展规划和年度计划编制财务预算

6.1.2确保财务预算的合理性和可行性

6.2财务支出管理

6.2.1严格执行财务支出审批制度，控制支出规模

6.2.2加强财务支出监管，防止违规违纪行为

6.3财务审计与监督

6.3.1定期进行财务审计，确保财务收支合法合规

6.3.2建立财务监督机制，防范财务风险

第七条人事管理

7.1人员