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国有企业改革中的六种能力建设;目录;01;国有企业改革的历史进程;国有企业改革的现实需求;国有企业改革的重要意义;02;市场竞争加剧;体制机制僵化;创新能力不足;03;改革目标;改革原则;04;战略规划能力;风险评估能力;决策执行能力;05;市场营销能力;人力资源管理能力;财务管理能力;06;技术创新能力;管理创新能力;体制机制创新能力;07;企业社会责任意识;社会责任管理体系;社会责任实践;08;风险识别能力;风险评估能力;风险应对能力;09;国际市场开拓能力;国际规则适应能力;国际人才引进与培养能力;010;政策支持;人才培养;监督考核;THANKS
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