国营企业职工劳动合同样书8篇.docx

国营企业职工劳动合同样书8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________（以下简称甲方）

乙方（职工姓名）：_________（以下简称乙方）

根据国家劳动法规和本企业规定，甲乙双方遵循平等互利原则，经双方自愿协商一致同意签订本劳动合同，共同遵守下列条款：

一、劳动合同期限

二、工作内容与工作地点

篇2

甲方（用人单位）名称：XXX省XXX市XXX公司

地址：XXX省XXX市XXX区（县）XXX路XXX号

主要负责人：XXX

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：男（或女）

民族：汉族（或相应的民族）

文化程度：大学（或相应的学历）

住址：XXX省XXX市XXX区（县）XXX路XXX号

居民身份证号码：XXXXXX

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《XX市劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

1.本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期满，经甲方考核合格，双方协商同意后，方可正式录用。试用期满后，甲方对乙方的工作能力、工作态度、工作成绩等仍不满意的，可以解除劳动合同。但双方协商同意的，可以延长试用期。延长的试用期最长不得超过XX个月。

二、工作岗位和工时制度

1.甲方根据工作需要，安排乙方在XX岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时完成分配的任务。甲方可根据工作需要及乙方的胜任能力和工作表现，调整乙方的工作岗位。

2.甲方根据生产（工作）需要，安排乙方加班，乙方应服从甲方的安排。加班报酬按国家规定执行。甲方根据生产（工作）需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休假期。加班工资或调休假期的具体计算方式按照国家有关规定执行。

3.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方提供必要的安全、卫生等劳动条件，保障乙方的身体健康和人身安全。甲方应建立健全劳动安全卫生制度，制定安全操作规程、卫生保健措施等，对乙方进行劳动安全卫生教育。乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

三、劳动报酬和福利待遇

1.甲方根据本单位的工资制度，确定乙方的工资形式为计时工资。乙方的工资标准为XX元/月，试用期满后的工资标准按照公司薪酬制度调整。甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月XX日。甲方可以根据经营情况、乙方的工作表现和能力调整乙方的工资和福利待遇。调整后的工资和福利待遇应以书面形式告知乙方。

2.乙方在试用期内的工资为XX元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方可以增加乙方的工资。试用期满后的工资标准不低于当地最低工资标准。甲方应根据乙方的出勤情况和完成工作任务的情况，按月支付乙方应得的劳动报酬。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。乙方在法定休假日、婚丧假期间及依法参加社会活动期间，甲方应按规定支付工资。

3.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。

4.甲方根据经营情况，为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于餐补、交通补贴、通讯补贴等。具体补贴项目和金额由甲方根据公司规定执行。甲方可根据实际情况调整福利待遇政策，并书面告知乙方。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。甲方有权对乙方进行教育和管理，对违反劳动纪律和规章制度的乙方有权进行处罚或解除劳动合同。具体处罚措施按照公司规定执行。甲方制定的劳动纪律和规章制度应符合法律法规的规定。

2.乙方应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息，不得泄露给任何第三方。乙方在甲方任职期间及离职后均不得损害甲方的利益。甲方可根据实际情况制定必威体育官网网址制度和必威体育官网网址协议，并书面告知乙方。

3.乙方如有违反劳动纪律和规章制度的行为，应承担相应的法律责任和后果。如果乙方的行为严重违反甲方的劳动纪律和规章制度，或者严重损害甲方的利益，甲方有权立即解除劳动合同。

五、双方协商约定的其他事项

1.双方协商约定的其他事项包括但不限于：XXXXXXXXX等。具体事项应根据实际情况进行约定，并书面告知对方。

2.双方协商约定的其他事项应符合法律法规的规定，不得违反相关法律法规的规定和侵犯对方的合法权益。如协商约定的事项发生争议或纠纷，双方应友好协商解决。协商不成的，可以通过法律途径解决。但双方协商约定的其他事项不得影响本合