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2025年浙江省必威体育官网网址知识竞赛试题带解析及答案【易错题】

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于国家秘密的密级划分？()

A.绝密

B.机密

C.省密

D.公开

2.在必威体育官网网址工作中，下列哪项行为是违法的？()

A.定期对涉密人员进行必威体育官网网址教育培训

B.将涉密文件带回家中处理

C.对涉密信息进行严格管理

D.及时销毁过期涉密文件

3.涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络应当实行什么措施？()

A.物理隔离

B.网络隔离

C.数据加密

D.以上都是

4.必威体育官网网址工作机构在必威体育官网网址检查中，发现的问题应当如何处理？()

A.直接进行整改

B.上报上级必威体育官网网址工作部门

C.通知相关单位自行整改

D.以上都是

5.下列哪个部门负责全国必威体育官网网址工作？()

A.国家发展和改革委员会

B.国家必威体育官网网址局

C.公安部

D.国家安全部

6.在必威体育官网网址工作中，涉密人员应当遵守哪些规定？()

A.不得泄露国家秘密

B.不得擅自携带涉密载体外出

C.不得在非涉密场所谈论国家秘密

D.以上都是

7.下列哪个不属于国家秘密的载体？()

A.书面材料

B.电子文档

C.影像资料

D.纸币

8.必威体育官网网址工作机构对违反必威体育官网网址规定的行为应当如何处理？()

A.忽略不计

B.予以警告

C.通报批评

D.依法依规处理

9.涉密会议的组织应当符合哪些要求？()

A.严格控制参会人员

B.采取必威体育官网网址措施

C.不得泄露会议内容

D.以上都是

10.下列哪个不属于必威体育官网网址工作机构的主要职责？()

A.制定必威体育官网网址工作规划

B.组织必威体育官网网址宣传教育

C.审批涉密项目

D.管理涉密载体

二、多选题(共5题)

11.涉密信息系统建设应遵循哪些原则？()

A.安全可靠

B.适度超前

C.统一规划

D.分步实施

12.以下哪些行为可能造成国家秘密泄露？()

A.在社交媒体上发布涉密信息

B.将涉密文件随意放置

C.未经批准携带涉密载体外出

D.在非涉密场所谈论国家秘密

13.必威体育官网网址工作机构对必威体育官网网址检查中发现的问题，可以采取哪些措施？()

A.予以警告

B.通报批评

C.通知相关单位自行整改

D.依法依规处理

14.涉密人员应当遵守哪些必威体育官网网址纪律？()

A.不得泄露国家秘密

B.不得擅自携带涉密载体外出

C.不得在非涉密场所谈论国家秘密

D.定期参加必威体育官网网址教育培训

15.以下哪些属于国家秘密的密级？()

A.绝密

B.机密

C.秘密

D.公开

三、填空题(共5题)

16.国家秘密的密级划分为三级，分别是绝密、______、秘密。

17.涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络应当实行______，确保信息安全。

18.涉密人员离岗离职时，应当对所掌握的国家秘密进行______，确保秘密信息不被泄露。

19.必威体育官网网址工作机构对违反必威体育官网网址规定的行为，应当______，维护必威体育官网网址工作秩序。

20.必威体育官网网址工作应当贯彻______、积极防范、综合治理的方针。

四、判断题(共5题)

21.所有电子文档都属于国家秘密的载体。()

A.正确B.错误

22.涉密会议的组织可以不采取必威体育官网网址措施。()

A.正确B.错误

23.涉密人员离职时，不需要对所掌握的国家秘密进行脱密。()

A.正确B.错误

24.必威体育官网网址工作机构对违反必威体育官网网址规定的行为可以不予理睬。()

A.正确B.错误

25.在必威体育官网网址工作中，任何个人都可以自行决定是否对涉密信息进行必威体育官网网址。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.什么是国家秘密？

27.必威体育官网网址工作应当遵循哪些原则？

28.涉密信息系统建设需要满足哪些基本要求？

29.涉密人员应当如何处理离职后的必威体育官网网址工作？

30.必威体育官网网址检查的主要目的是什么？

2025年浙江省必威体育官网网址知识竞赛试题带解析及答案【易错题】

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】国家秘密的密级划分为绝密、机密、秘密三级，不包含省密和公开。

2.【答案】B

【解析】将涉密文件带回家中处理违反了必威体育官网网址规定，属于违法行为。

3.【答案】D

【解析】涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络应当实行物理隔离、网络隔离和数据加密等措施。

4.【答案】D

【解析】必威体育官网网址工作机构在保