二零二四幼儿园炊事员职业素养培训聘用协议6篇.docxVIP

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四幼儿园炊事员职业素养培训聘用协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方地址及联系方式

1.3双方法定代表人或授权代表

2.培训内容及目标

2.1培训科目

2.2培训目标

2.3培训方法

3.培训时间及地点

3.1培训开始时间

3.2培训结束时间

3.3培训地点

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

4.2费用支付方式

4.3付款时间及期限

5.培训师资及考核

5.1师资配备

5.2考核方式

5.3考核结果

6.聘用关系及待遇

6.1聘用岗位

6.2聘用期限

6.3薪酬待遇

6.4工作时间及休息

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址范围

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除条件

11.合同变更及补充

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同补充

12.合同附件

12.1附件一:培训计划

12.2附件二:考核标准

12.3附件三:薪酬待遇明细

13.合同解除及终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除程序

14.其他约定

14.1双方权利义务

14.2合同解释

14.3合同效力

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方:幼儿园

乙方:炊事员

1.2双方地址及联系方式

甲方地址:市区路号

乙方地址:市区路号

1.3双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人:

乙方法定代表人:

2.培训内容及目标

2.1培训科目

本次培训包括食品安全管理、营养学基础知识、烹饪技术、厨具使用与保养、卫生消毒等五个科目。

2.2培训目标

(1)熟悉国家食品安全法规和标准;

(2)掌握营养学基本知识,能合理搭配膳食;

(3)熟练掌握烹饪技术,确保食品质量;

(4)正确使用厨具,保证厨房卫生;

(5)掌握卫生消毒知识,确保食堂环境卫生。

2.3培训方法

本次培训采用集中授课、实践操作、考核验收相结合的方式进行。

3.培训时间及地点

3.1培训开始时间

2024年3月1日

3.2培训结束时间

2024年3月31日

3.3培训地点

市区路号幼儿园食堂

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

人民币元整。

4.2费用支付方式

乙方在收到甲方开具的培训费用发票后,应在十个工作日内支付培训费用。

4.3付款时间及期限

2024年2月15日前,乙方需将培训费用汇入甲方指定账户。

5.培训师资及考核

5.1师资配备

甲方聘请具有丰富烹饪经验和教育教学经验的教师担任本次培训讲师。

5.2考核方式

培训结束后,乙方需参加考核,考核分为理论考试和实践操作两部分,满分均为100分,60分为合格。

5.3考核结果

考核合格者,甲方颁发培训合格证书;不合格者,甲方将组织乙方重新参加培训。

6.聘用关系及待遇

6.1聘用岗位

乙方在培训结束后,如考核合格,甲方将聘用乙方担任幼儿园炊事员岗位。

6.2聘用期限

本次培训结束后,甲方与乙方签订为期一年的劳动合同。

6.3薪酬待遇

乙方月薪为人民币元整,包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

6.4工作时间及休息

乙方每日工作时间为8小时,每周工作5天,休息日为周六、周日。

8.违约责任

8.1违约情形

8.1.1乙方未按时支付培训费用;

8.1.2甲方未按时提供培训服务;

8.1.3乙方在培训期间出现重大食品安全事故;

8.1.4乙方在培训期间严重违反幼儿园规章制度;

8.2违约责任承担

8.2.1乙方未按时支付培训费用的,应向甲方支付违约金,违约金为未支付费用的10%;

8.2.2甲方未按时提供培训服务的,应向乙方支付违约金,违约金为培训费用总额的5%;

8.2.3乙方在培训期间出现重大食品安全事故的,应承担相应法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失;

8.2.4乙方在培训期间严重违反幼儿园规章制度的,甲方有权解除聘用关系,并要求乙方承担相应的赔偿责任。

8.3违约赔偿

8.3.1任何一方违约,均应赔偿对方因此遭受的直接经济损失;

8.3.2如违约行为导致合同无法履行,违约方应赔偿对方因此遭受的预期利益损失。

9.争议解决

9.1争议解决方

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