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全新秘书聘用合同下载2024年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

全新秘书聘用合同2024年通用

本合同目录一览

1.秘书聘用

1.1聘用岗位

1.2聘用人数

1.3聘用期限

1.4聘用条件

2.工作职责

2.1日常工作

2.2临时任务

2.3必威体育官网网址要求

3.工作时间

3.1正常工作时间

3.2加班规定

3.3休假安排

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金制度

4.3社会保险

4.4福利待遇

5.试用期限

5.1试用时长

5.2试用考核

6.合同解除和终止

6.1双方解除合同的情形

6.2单方解除合同的情形

6.3合同终止的情形

7.违约责任

7.1双方违约责任

7.2单方违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律途径

9.其他约定

9.1培训安排

9.2信息保护

9.3知识产权

10.合同的生效、修改和解除

10.1合同生效条件

10.2合同修改程序

10.3合同解除程序

11.必威体育官网网址协议

11.1必威体育官网网址内容

11.2必威体育官网网址期限

11.3必威体育官网网址义务

12.知识产权保护

12.1职务作品

12.2专利权

12.3著作权

13.不可抗力

13.1不可抗力的定义

13.2不可抗力的后果

14.适用法律

14.1合同适用的法律

14.2法律适用解释

第一部分:合同如下:

第一条秘书聘用

1.1聘用岗位:根据甲方需求,乙方聘用为甲方提供日常秘书服务,具体岗位职责见附件一。

1.2聘用人数:根据实际工作需求,甲方可视情况调整乙方秘书人数。

1.3聘用期限:本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。

第二条工作职责

2.1日常工作

2.1.1乙方负责处理甲方的日常行政事务,包括但不限于接听电话、安排会议、接待客人等。

2.1.2乙方负责乙方工作范围内的文件整理、归档和保管。

2.1.3乙方负责甲方工作安排的传达和执行。

2.2临时任务

2.2.1乙方根据甲方需求,完成甲方安排的临时性工作任务。

2.2.2乙方应在甲方要求的时限内完成任务,并保证任务质量。

2.3必威体育官网网址要求

2.3.1乙方应对在任职期间获取的甲方商业秘密、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

2.3.2乙方不得以任何形式泄露或不当使用必威体育官网网址信息,否则应承担违约责任。

第三条工作时间

3.1正常工作时间:乙方按照甲方的规定工作时间上班,如有特殊情况需调整工作时间,双方协商解决。

3.2加班规定:乙方根据甲方的工作需要,可能需要加班。加班工资按照甲方规定的标准支付。

3.3休假安排:乙方享有国家法定节假日及甲方规定的年假、病假、事假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1基本工资:乙方的月基本工资为人民币____元整(大写:____________________元整)。

4.2奖金制度:乙方根据甲方业绩及个人表现,可获得相应的奖金。

4.3社会保险:甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。

4.4福利待遇:乙方享有甲方规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工体检、节日福利等。

第五条试用期限

5.1试用时长:乙方试用期为____个月,自合同生效之日起计算。

5.2试用考核:甲方对乙方在试用期的表现进行考核,考核不合格的,甲方有权解除本合同。

第六条合同解除和终止

6.1双方解除合同的情形

6.1.1在合同有效期内,双方协商一致解除本合同的。

6.1.2乙方因严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

6.2单方解除合同的情形

6.2.1甲方因客观原因需解除本合同,应提前____天通知乙方。

6.2.2乙方因个人原因需解除本合同,应提前____天书面通知甲方。

6.3合同终止的情形

6.3.1本合同有效期届满,双方未续签的。

6.3.2甲方依法解散、破产的。

6.3.3乙方达到法定退休年龄的。

第七条违约责任

7.1双方违约责任

7.1.1双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任

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