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在深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班开班式上的动员讲话
同志们:
今天,我们召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班。这不仅是一次理论学习的集结,更是我们单位锚定作风建设,持续深化全面从严治党的关键举措。中央八项规定自出台以来,从根本上扭转了“四风”蔓延的态势,重塑了党在人民群众心中的形象,推动党风、政风、社会风气实现了根本性好转。于我们单位而言,严格落实中央八项规定精神,是强化内部管理、提升服务效能、增强社会公信力的必然要求。下面,我围绕此次读书班的目标任务,结合单位实际,从三个方面谈谈意见。
一、提高政治站位,深入学思践悟
(一)认清重大意义,筑牢思想根基。中央八项规定的出台,不是一般性的工作要求,而是党中央直面“四大考验”“四种危险”,以刀刃向内的勇气,向党内顽瘴痼疾开刀的战略抉择。从我们单位的发展历程来看,八项规定的严格落实带来了显著变化。过去一年,通过严格执行规定,我们收到的服务对象投诉同比下降了xx%,群众满意度从xx%提升至xx%。这一升一降,充分证明了八项规定的强大生命力和实践价值。我们必须清醒认识到,贯彻落实八项规定精神,是检验党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的重要标尺。每一位党员干部,都要站在政治的高度,将八项规定作为不可逾越的“高压线”,时刻绷紧纪律之弦,以坚定的政治立场和行动自觉,确保党中央的决策部署在我们单位落地生根。
(二)丰富学习形式,增强学习实效。我们要创新学习方式,拓宽学习渠道。首先,开展集中研讨学习。以党支部为单位,组织党员干部逐章逐节学习中央八项规定及其实施细则,围绕规定内容,结合工作实际,开展深入讨论,交流学习心得,让每一位党员干部都能准确把握规定的核心要义。去年,我们组织的集中研讨活动达到xx场次,参与党员干部xx人次,有效促进了大家对规定精神的理解。其次,举办专题讲座。邀请纪检监察部门的专家、学者或业务骨干,结合近年来查处的典型案例,进行深度剖析,以案释纪、以案说法,增强学习的针对性和警示性。再者,利用新媒体平台,推送学习资料、微视频等,开展线上知识竞赛、打卡学习等活动,打破时间和空间限制,激发党员干部的学习热情,营造浓厚的学习氛围。
(三)坚持知行合一,做到学以致用。学习的最终目的是指导实践、推动工作。我们要将学习中央八项规定精神与日常工作紧密结合起来,在实际行动中践行规定要求。在公务活动中,严格控制经费支出,规范报销流程。去年,我们的公务接待费用同比下降xx%,差旅费支出下降xx%。在文件会议管理方面,精简文件数量,压缩会议时长,提高文件和会议的质量。与上一年相比,文件数量减少了xx份,会议次数减少了xx次。同时,在项目审批、服务群众等工作中,杜绝吃拿卡要、推诿扯皮等现象,以优质高效的服务,展现单位的良好形象。通过学习与实践的有机结合,让八项规定精神真正转化为推动工作的强大动力。
二、扛牢政治责任,抓住“关键少数”
(一)领导干部带头,发挥示范作用。领导干部作为单位的“关键少数”,其言行举止对广大干部职工有着重要的示范引领作用。在贯彻落实中央八项规定精神过程中,领导干部要以身作则,带头遵守规定,做到以上率下。在公务用车方面,严格执行公车使用制度,杜绝公车私用。据统计,自公车管理系统上线以来,我们单位公车私用行为实现了零发生。在办公用房使用上,严格按照标准配备,不搞特殊化。同时,在接待来访、参加活动等方面,严格遵守接待标准,不超规格、不超范围。领导干部要以自身的实际行动,为广大干部职工树立榜样,形成“头雁效应”,带动单位上下形成遵规守纪的良好风气。
(二)压实主体责任,强化监督管理。各级党组织要切实扛起全面从严治党的主体责任,将贯彻落实中央八项规定精神作为一项重要政治任务,纳入重要议事日程。单位党委要定期研究部署作风建设工作,制定工作计划和措施,明确责任分工。各党支部要认真履行职责,抓好本部门的学习教育和贯彻落实工作。同时,纪检监察部门要充分发挥监督责任,加强对各部门落实八项规定精神情况的监督检查。去年,纪检监察部门开展专项检查xx次,发现并整改问题xx个。通过建立健全监督机制,加强日常监督、专项监督和重点监督,及时发现和纠正存在的问题,对违反规定的行为,严肃查处,绝不姑息迁就。
(三)严肃考核问责,倒逼责任落实。为确保中央八项规定精神得到有效落实,我们要建立健全考核问责机制。将贯彻落实八项规定精神情况纳入年度绩效考核和干部述职述廉的重要内容,对工作落实到位、成效显著的部门和个人,给予表彰奖励;对工作落实不力,存在突出问题的,进行严肃问责。去年,我们对因作风问题导致工作失误的xx名干部进行了问责处理,起到了很好的警示作用。通过严格的考核问责,倒逼各级党组织和党员干部切实履行职责,形成一级抓一级、层层抓落实的工
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