兼职业务员聘用合同二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

兼职业务员聘用合同二零二五年

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容与职责

1.工作岗位

乙方同意担任甲方兼职业务员，负责甲方指定区域内的新客户开发及维护工作。

2.工作职责

乙方应按照甲方要求，积极开展市场调研，挖掘潜在客户，拓展销售渠道。

乙方需定期向甲方汇报工作进展，并提供相关客户资料和市场分析报告。

乙方应遵守国家法律法规和甲方公司规章制度，维护甲方公司形象。

二、工作期限与工作时间

1.工作期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年（具体时长），期满后可续签。

2.工作时间

乙方每周工作时间为______小时，具体工作安排由甲方根据业务需求确定。

三、薪酬待遇

1.薪酬结构

乙方薪酬由基本工资、提成奖金和绩效考核奖金组成。

基本工资：______元/月。

提成奖金：根据实际销售额和业绩考核标准计算。

绩效考核奖金：根据乙方工作表现和公司业绩情况发放。

2.薪酬支付

甲方每月支付乙方薪酬，具体支付时间及方式由双方协商确定。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

任何一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。

乙方提前解除合同，需提前______天书面通知甲方。

甲方因乙方严重违反合同约定，有权立即解除合同。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作成果进行评估，如发现乙方未达到预期业绩，有权要求乙方改进或调整工作计划。

有权根据市场变化和公司业务需求调整乙方的岗位职责和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公设备、培训机会等。

按照合同约定支付乙方的薪酬和福利。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和支持。

有权在合同期满后获得相应的离职补偿。

义务：

按照甲方的要求完成工作任务，并保持工作质量和效率。

遵守甲方公司的规章制度和职业道德规范。

六、工作成果与考核

1.工作成果

乙方应定期向甲方汇报工作成果，包括但不限于客户开发数量、销售额、市场反馈等。

甲方将根据乙方的工作成果进行定期或不定期的考核。

2.考核标准

考核标准将包括乙方的工作质量、工作效率、客户满意度等方面。

考核结果将作为乙方薪酬调整和晋升的依据。

七、薪酬与福利

1.薪酬结构

乙方的薪酬将包括基本工资、绩效奖金和年终奖金。

基本工资：______元/月。

绩效奖金：根据乙方的业绩和公司业绩情况发放。

年终奖金：根据公司业绩和乙方的工作表现发放。

2.福利待遇

甲方将为乙方提供法定社会保险、住房公积金等福利待遇。

八、合同解除与终止

1.合同解除

任何一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。

乙方提前解除合同，需提前______天书面通知甲方。

甲方因乙方严重违反合同约定，有权立即解除合同。

2.合同终止

合同期满后，如双方无续签意向，合同自然终止。

合同终止后，甲方应按照合同约定支付乙方相应的离职补偿。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议