信诺九州医院管理咨询公司-高级管理人员培训综合素质罗伯.ppt

高级管理人员培训

综合素质

罗伯特?赫勒〔RobertHeller〕;作者介绍;前言;?综合素质?中不仅仅有他的实用和建议，还有101个必要的提示以及一套自我评估练习，从而使你强化优点，改正缺点，引导你提高工作绩效并到达完美。

--肖文汇;

第一局部发挥潜能

为了迈向卓越，你必须努力发挥自己的潜能。学会依靠自身的优点，培养一些重要的个人品质，它们是你在工作中取得良好业绩的关键。;培养重要个人品质--01;培养重要个人品质--02;培养重要个人品质--03;培养重要个人品质--04;培养重要个人品质--05;培养重要个人品质--06;培养重要个人品质--07;培养重要个人品质--08

比较不同职业阶段的愿景;树立自信--01;树立自信--02;树立自信--03;树立自信--04;风险管理--01;风险管理--02;风险管理--03;培养主观能动性--01;培养主观能动性--02;培养主观能动性--03;培养主观能动性--04;培养主观能动性--05;有效领导--01;有效领导--02;有效领导--03;有效领导--04;有效领导--05;保持健康--01;保持健康--02;保持健康--03

如何做到健康;保持健康--04;保持健康--05;保持健康--06;保持健康--07;保持健康--08;保持健康--09;追求卓越--01;追求卓越--02;追求卓越--03;追求卓越--04;追求卓越--05;追求卓越--06;追求卓越--07

在主要品质上追求卓越--1

;追求卓越--08

在主要品质上追求卓越--2

;;加强学习--01;加强学习--02;加强学习--03;有效思考--01;有效思考--02;有效思考--03;有效思考--04;改善记忆--01;改善记忆--01;改善记忆--02;提高阅读能力--01;提高阅读能力--02;提高阅读能力--03;提高阅读能力--04;提高阅读能力--05;更加流畅地说写--01;更加流畅地说写--02;更加流畅地说写--03;更加流畅地说写--04;更加流畅地说写--05;更加流畅地说写--06;更加流畅地说写--07;更加流畅地说写--08;;培养创造力--01;培养创造力--02;培养创造力--03;培养创造力--04;高效运筹时间--01;高效运筹???间--02;高效运筹时间--03;高效运筹时间--04;高效运筹时间--05;提高工作绩效--01;提高工作绩效--02;提高工作绩效--03;提高工作绩效--04;优先处理重要事务--01;优先处理重要事务--02;优先处理重要事务--03;优先处理重要事务--04;通晓财务--01;通晓财务--02;通晓财务--03;通晓财务--04;缓解压力--01;缓解压力--02;缓解压力--03;缓解压力--04;缓解压力--05;缓解压力--06;缓解压力--07;缓解压力--08;评估进步--01;评估进步--02;评估进步--03;评估进步--04;评估进步--05;;重估目标--01;重估目标--02;重估目标--03;寻求良师--01;寻求良师--02;寻求良师--03;寻求良师--04;结交朋友--01;结交朋友--02;结交朋友--03;结交朋友--04;领导他人--01;领导他人--02;领导他人--03

找到培养自己领导才能的方法;影响他人--01;影响他人--02;影响他人--03;影响他人--04

处理不同类型的谈判;规划未来--01;规划未来--02