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工厂职业卫生管理规范与制度要求

目录

一、总则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1制定的目的和依据．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.2适用范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.3管理职责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

二、职业卫生管理制度体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.1职业卫生管理制度框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.2各类管理制度详细内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

三、职业卫生教育培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

3.1教育培训的目的和原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

3.2培训内容和方式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.3培训档案管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

四、职业病危害控制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

4.1职业病危害因素识别．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

4.2防控措施及应急预案．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

4.3检测与评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

五、职业健康监护．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

5.1监护对象和周期．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

5.2监护内容和方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

5.3健康监护档案管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

六、工作场所环境改善．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

6.1环境监测与评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

6.2环境改善措施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

6.3环境改善效果评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

七、职业健康安全管理与评估．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

7.1管理体系建立与运行．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

7.2安全生产责任制落实．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

7.3定期安全检查与隐患排查．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

八、职业卫生档案管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

8.1档案分类与编码．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

8.2档案收集与整理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

8.3档案保管与利用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33

九、附则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

9.1制度的解释权归属．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

9.2责任追究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

9.3生效与修订．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

一、总则

本规范旨在为工厂的职业卫生管理工作提供明确的标准和指导，确保员工在工作环境中获得必要的保护和支持，从而提高工作效率和降低健康风险。

适用范围：本规范适用于所有涉及生产活动的工厂，包括但不限于制造、加工、维修等各类工种。

目标：