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女职工维权行动月活动简报（9篇）

女职工维权行动月活动简报（精选9篇）

女职工维权行动月活动简报篇1

维护女职工合法权益和特殊利益是党和国家的一贯政策，也是全社会的共同责任，对于推动男女平等，促进女职工进步与发展有着重要意义。为了教育和帮助女职工学习和掌握法律知识，喜迎三八妇女节的到来，3月2日，山西忻州农村商业银行党群工作部组织员工赵美平、范玉蓉、冯乃梓作为该行代表队参加了忻府区总工会举办的20__年女职工维权行动月知识竞赛。

本次竞赛共有来自忻府区12支代表队的36名选手参赛，竞赛由个人必答、团体共答、团体抢答、风险选择四个环节组成，竞赛内容涉及《女职工劳动保护条例》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规内容。

比赛现场，选手们准备充分、答题踊跃，表现出了很高的女职工权益保护知识素养。经过激烈的角逐，山西忻州农村商业银行代表队荣获竞赛三等奖，展现了该行女职工的新风采与新面貌。

该竞赛活动必将提高女职工依法维权意识和自我保护能力，发挥女职工在日常工作与家庭文明建设中的重要作用，为促进全行和谐稳定发挥积极作用。

女职工维权行动月活动简报篇2

近日，我区20__年女职工维权行动月宣传活动在文化广场举行。

本次活动由区总工会牵头，联合34家相关部门单位，向广大女职工宣传《女职工权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》等相关政策法规，其中，重点宣传女职工经期、孕期、产期、哺乳期四期保护和职业健康安全知识。

据了解，女职工维权行动月宣传活动在我区已持续开展近10年。今年，该活动持续一个月，将深入开展维权知识进企业、进学校、进机关等系列活动，切实增强广大女职工的维权意识和自我防护意识。

拿起法律武器，对家暴说不

《反家庭暴力法》实施一年，区妇联接访家暴案件25件次，仅两人申请人身安全保护令，区妇联提醒

去年3月1日，《中华人民共和国反家庭暴力法》(以下简称《反家暴法》)正式施行，这是我国第一部防治家庭暴力的专门性法律，旨在切实保障所有家庭成员特别是妇女儿童权益。那么，在过去的一年里，我区女性遭遇侵害的情况如何?日前，记者了解到，区妇联接访的家庭暴力案件共有25件次，但是，仅发出2张人身安全保护令。

案例：丈夫长期实施家暴妻子申请人身安全保护令

去年7月，我区梁女士从法院拿到了一张人身安全保护令，禁止她的丈夫刘某对她实施殴打、威胁等家庭暴力行为。这是《反家暴法》实施以来，我区发出的首张人身安全保护令。

据了解，刘某对梁女士长期实施家庭暴力。梁女士曾多次找村干部调解，每次调解时，刘某对自己的行为均表示认错，并多次写下保证书。然而，没过几天，刘某又故态复萌。梁女士也报过警，但均按照家庭纠纷进行了处理。在刘某又一次将梁女士打伤后，梁女士来到区妇联寻求帮助，并在区妇联工作人员的帮助下，向法院申请了人身安全保护令。

最后，区法院裁定：禁止被申请人刘某对申请人梁某实施家庭暴力;禁止被申请人接近申请人。如被申请人刘某违反禁令，将按照《反家暴法》第三十四条规定，视情节轻重，处以罚款、拘留;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

现状：家庭暴力事件时有发生申请法律保护的人却不多

《反家庭暴力法》规定，家庭暴力情节较轻，依法不给予治安管理处罚的，由公安机关对加害人给予批评教育或者出具告诫书。当事人因遭受家庭暴力或者面临家庭暴力的现实危险，可以向法院申请人身安全保护令。但在现实情况中，人身安全保护令被下发的机会却并不多。

区妇联相关负责人介绍，一直以来，我区家庭暴力事件时有发生，去年，接访家庭暴力案件共有25件次。但是，仅发出2张人身安全保护令。可见遭遇家暴，懂得借助法律保护自己的人却并不多。

原因：碍于家丑不外扬家暴举证难

因为有碍于家丑不外扬的想法，大多数家暴受害者便选择默默忍受。区妇联相关负责人告诉记者，前往派出所以及司法机关诉讼获认定的很少。尤其是农村妇女的维权意识不强，遭遇家暴后，大都选择忍气吞声。

而受害者在遭遇家暴后，向法院申请人身安全保护令，存在取证难的问题。该负责人表示，因为家庭暴力多发生在夫妻二人的日常生活中，一般不为外人所知，很少有第三人在场。多数受害者碍于面子不愿公开自己在家中挨打、被虐事实。

还有的为了给孩子创造良好的环境，受害者往往忍气吞声、迁就对方，有时甚至连受害者父母都不知暴力发生。此外家庭暴力有一定的突发性，对行为实施的过程、结果保全相应的证据存在困难。

女职工维权行动月活动简报篇3

据了解，此次活动内容主要包括：广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动、着力推进女职工专项集体合同工作、深入开展女职工劳动保护监督检查、总结推广工会女职工维权工作典型经验等。