预算员工作职责与考核标准题试题及答案.docx

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预算员工作职责与考核标准题试题及答案

姓名:____________________

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.预算员的主要职责是:

A.负责企业财务报表的编制

B.负责企业预算的编制和执行

C.负责企业税务筹划

D.负责企业内部审计

2.预算编制过程中,以下哪项不属于预算编制的原则:

A.实事求是

B.预算先行

C.逐级审批

D.全面覆盖

3.预算编制完成后,下一步工作是什么?

A.预算执行

B.预算调整

C.预算分析

D.预算考核

4.预算执行过程中,以下哪项不属于预算执行控制:

A.费用控制

B.人员控制

C.资产控制

D.信息控制

5.预算考核的主要目的是:

A.评估预算执行效果

B.激励员工积极性

C.发现预算编制中的问题

D.以上都是

6.预算考核的指标包括:

A.财务指标

B.非财务指标

C.综合指标

D.以上都是

7.预算员在预算编制过程中,应遵循以下原则:

A.事前预算

B.事中控制

C.事后考核

D.以上都是

8.预算编制过程中,以下哪项不属于预算编制的依据:

A.企业发展战略

B.行业发展趋势

C.历史数据

D.预算编制经验

9.预算编制过程中,以下哪项不属于预算编制的方法:

A.定额法

B.成本法

C.综合法

D.预测法

10.预算编制完成后,预算员应向哪些部门进行预算报告:

A.财务部门

B.经营部门

C.审计部门

D.以上都是

11.预算执行过程中,以下哪项不属于预算执行控制:

A.费用控制

B.人员控制

C.资产控制

D.信息控制

12.预算考核的主要目的是:

A.评估预算执行效果

B.激励员工积极性

C.发现预算编制中的问题

D.以上都是

13.预算考核的指标包括:

A.财务指标

B.非财务指标

C.综合指标

D.以上都是

14.预算员在预算编制过程中,应遵循以下原则:

A.事前预算

B.事中控制

C.事后考核

D.以上都是

15.预算编制过程中,以下哪项不属于预算编制的依据:

A.企业发展战略

B.行业发展趋势

C.历史数据

D.预算编制经验

16.预算编制过程中,以下哪项不属于预算编制的方法:

A.定额法

B.成本法

C.综合法

D.预测法

17.预算编制完成后,预算员应向哪些部门进行预算报告:

A.财务部门

B.经营部门

C.审计部门

D.以上都是

18.预算执行过程中,以下哪项不属于预算执行控制:

A.费用控制

B.人员控制

C.资产控制

D.信息控制

19.预算考核的主要目的是:

A.评估预算执行效果

B.激励员工积极性

C.发现预算编制中的问题

D.以上都是

20.预算考核的指标包括:

A.财务指标

B.非财务指标

C.综合指标

D.以上都是

二、多项选择题(每题3分,共15分)

1.预算编制的原则包括:

A.实事求是

B.预算先行

C.逐级审批

D.全面覆盖

2.预算执行控制的方法包括:

A.费用控制

B.人员控制

C.资产控制

D.信息控制

3.预算考核的指标包括:

A.财务指标

B.非财务指标

C.综合指标

D.以上都是

4.预算编制的依据包括:

A.企业发展战略

B.行业发展趋势

C.历史数据

D.预算编制经验

5.预算编制的方法包括:

A.定额法

B.成本法

C.综合法

D.预测法

三、判断题(每题2分,共10分)

1.预算编制过程中,预算员应遵循事前预算的原则。()

2.预算执行过程中,预算员应进行费用控制。()

3.预算考核的目的是为了激励员工积极性。()

4.预算编制完成后,预算员应向财务部门进行预算报告。()

5.预算考核的指标应包括财务指标和非财务指标。()

6.预算编制过程中,预算员应遵循逐级审批的原则。()

7.预算执行过程中,预算员应进行人员控制。()

8.预算考核的目的是为了发现预算编制中的问题。()

9.预算编制的依据应包括企业发展战略和行业发展趋势。()

10.预算编制的方法应包括定额法、成本法和预测法。()

四、简答题(每题10分,共25分)

1.题目:预算编制过程中,预算员应如何确保预算的合理性和可行性?

答案:为确保预算的合理性和可行性,预算员应采取以下措施:

(1)充分了解企业发展战略和经营目标,确保预算与企业发展方向一致;

(2)深入分析行业发展趋势和市场变化,合理预测未来经营状况;

(3)结合历史数据和实际情况,制定合理的预算指标;

(4)采用科学合理的预算编制方法,如定额法、成本法、综合法等;

(5)充分

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