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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度物流行业试用期员工劳动权益保障协议

本合同目录一览

1.合同订立依据及背景

2.定义与解释

3.合同主体与基本信息

4.岗位职责与工作内容

5.工作时间与休息休假

6.劳动报酬与福利待遇

7.社会保险与公积金

8.培训与职业发展

9.员工行为规范与纪律要求

10.违约责任与争议解决

11.合同解除与终止

12.合同的生效、变更与解除

13.必威体育官网网址条款

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据及背景

1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2鉴于乙方愿意接受甲方提供的物流行业试用期岗位，甲方愿意与乙方签订本合同，以明确双方的权利义务。

第二条定义与解释

2.1“甲方”指某物流有限公司。

2.2“乙方”指接受甲方提供的物流行业试用期岗位的员工。

2.3“试用期”指本合同约定的乙方在甲方工作的时间段，自合同生效之日起至合同约定的试用期满之日止。

第三条合同主体与基本信息

3.1甲方名称：某物流有限公司

3.2甲方住所：某市某区某路某号

3.3乙方姓名：（乙方姓名）

3.4乙方身份证号码：（乙方身份证号码）

第四条岗位职责与工作内容

4.1

乙方在甲方从事物流行业相关岗位工作，具体职责包括但不限于：

4.1.1负责货物装卸、搬运、包装、分拣等工作；

4.1.2遵守甲方操作规程，确保货物安全；

4.1.3完成上级领导交办的其他工作任务。

第五条工作时间与休息休假

5.1乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

5.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等带薪休假。

第六条劳动报酬与福利待遇

6.1乙方试用期工资为人民币（金额）元/月，试用期后工资按照甲方相关规定执行。

6.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

第七条社会保险与公积金

7.1甲方按照国家规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金，并按时足额代扣代缴。

第八条培训与职业发展

8.1甲方将为乙方提供必要的岗位培训和职业发展机会。

8.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训，提升自身业务能力和综合素质。

第九条员工行为规范与纪律要求

9.1乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度。

9.2乙方应爱护公司财产，维护公司形象，不得从事与公司利益相冲突的活动。

9.3乙方应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。

第十条违约责任与争议解决

10.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

10.2双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第十一条合同解除与终止

11.1乙方在试用期内，甲方可以随时解除本合同，但应提前3天通知乙方。

11.2乙方在试用期内，因下列原因之一提出解除本合同，甲方应予批准：

11.2.1甲方未按照约定支付劳动报酬的；

11.2.2甲方未按照约定提供劳动条件的；

11.2.3甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

第十二条合同的生效、变更与解除

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同生效后，任何一方不得擅自变更或解除。

12.3如有需要变更或解除合同的情况，双方应协商一致，并签订书面变更协议或解除协议。

第十三条必威体育官网网址条款

13.1乙方在本合同有效期内及终止后，对甲方商业秘密负有必威体育官网网址义务。

13.2乙方违反必威体育官网网址义务，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。

第十四条其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

14.3本合同自签字（或盖章）之日起生效。

第二部分：第三方介入后的修正

第一条第三方定义

1.1“第三方”指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、担保、技术服务等服务的独立法人或其他组织。

1.2第三方不包括甲乙双方的员工、股东或关联方。

第二条第三方介入的条件

2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。

2.2第三方介入的目的是为了保障本合同的履行，提高合同履行的效率或降低风险。

第三条第三方责任限额

3.1第三方在本合同履行过程中，因自身过错导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.2第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，未约定的，以第