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人员25人怎样(一)笔试历年高频试题荟萃附带答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于《公务员法》规定的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.具有良好的品行

C.具有犯罪记录

D.具备适应职位要求的工作能力

2.公务员年度考核的结果分为几个等级？()

A.一、二、三、四等

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、合格、基本合格、不合格

D.A和B

3.公务员晋升领导职务，应当具备哪些条件？()

A.具有大学本科以上文化程度

B.工作年限满五年

C.具有正常履行职责的身体条件

D.以上都是

4.公务员因违法违纪被给予行政处分，其处分期间是否可以降低工资？()

A.可以

B.不可以

C.根据具体情况决定

D.处分期间工资照发

5.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以采取哪种途径申诉？()

A.向同级公务员主管部门申诉

B.向作出该人事处理的机关申诉

C.向上一级机关申诉

D.以上都是

6.公务员在什么情况下可以被辞退？()

A.工作能力不足

B.工作态度差

C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作

D.以上都不是

7.公务员的回避制度主要适用于哪些关系？()

A.血缘关系

B.婚姻关系

C.监护关系

D.以上都是

8.公务员的考核周期是多久？()

A.每年一次

B.每两年一次

C.每三年一次

D.每四年一次

二、多选题(共5题)

9.以下哪些情形下，公务员可以免于试用期？()

A.在原机关担任过副处级以上职务的

B.在其他机关担任过副处级以上职务的

C.具有博士研究生学历的

D.工作年限超过十年的

10.公务员晋升领导职务，应当具备哪些基本条件？()

A.具有履行职责所需要的理论水平

B.具有履行职责所需要的组织领导能力

C.具有履行职责所需要的文化程度和专业知识

D.具有良好的工作实绩和群众基础

11.公务员因工作需要调任、转任或者挂职锻炼，应当符合哪些条件？()

A.符合职位要求的专业资格或者专门技能条件

B.具有履行职责的身体条件

C.符合拟任职位所要求的任职回避规定

D.担任领导职务的，还应当符合有关领导职务的任职资格规定

12.公务员在哪些情况下会被辞退？()

A.不能胜任现职工作，又不接受其他安排的

B.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

D.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的

13.公务员的培训体系包括哪些内容？()

A.任职培训

B.基础知识培训

C.专业技能培训

D.继续教育

三、填空题(共5题)

14.《公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和______。

15.公务员晋升领导职务，应当具备______履行职责的身体条件。

16.公务员在年度考核中被确定为______的，按照国家规定享受年终奖金。

17.公务员的回避制度包括______回避、任职回避和公务回避。

18.公务员培训分为______培训、在职培训、专业技术和技能培训。

四、判断题(共5题)

19.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

20.公务员的考核结果只与年终奖金挂钩。()

A.正确B.错误

21.公务员在挂职锻炼期间，原职务和工资待遇不变。()

A.正确B.错误

22.公务员在退休后，不再享有国家规定的退休金待遇。()

A.正确B.错误

23.公务员在晋升过程中，必须参加晋升考试。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

24.请简述公务员录用考试的基本程序。

25.解释公务员的回避制度的意义。

26.说明公务员晋升制度的基本原则。

27.阐述公务员培训的目的和主要内容。

28.解释公务员考核制度的作用。

人员25人怎样(一)笔试历年高频试题荟萃附带答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】《公务员法》规定公务员应当具有良好的品行，不得有犯罪记录。

2.【答案】D

【解析】公务