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尤里奇必威体育精装版HRBP模型解读

HR业务伙伴(HRBP)模型演变

历史背景

DaveUlrich等人多年前塑造了HRBP模型(参见《人力资源转型：为组织创造价值和达成成果》一书)

入

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近期预测(2017年2月和2018年3月)

·HRBP为多个利益相关者创造价值

·特别关注人才和组织

·提供正确的能力

·使用能获取正确信息的技术

环境变化(过去7年)

·新冠疫情

·经济不确定性

·技术创新

·全球性颠覆

模型演变

九个演变重点关注HRBP的逻辑，而非具体角色。这种演变不是从…到…的逻辑，而是一种同时也的推理，用于在前进中驾驭悖论。

HRBP模型继续演变，以适应不断变化的