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聘请外籍人员劳动合同7篇.docx

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聘请外籍人员劳动合同7篇

篇1

甲方(聘请单位):__________________________

地址:______________________________________

法定代表人或主要负责人:___________________

联系方式:______________________________

乙方(受聘人员):_________________________

国籍:_____________________________护照号码:_________________________

联系方式:______________________________紧急联系人联系方式:______________

鉴于甲方需要聘请外籍人员从事特定工作,乙方愿意根据本合同的规定接受甲方的聘请,双方经平等自愿、协商一致,签订本合同。

一、工作内容及职责

1.乙方受聘担任的职位为_________________,具体工作内容详见职位说明书。

2.乙方应认真履行工作职责,努力完成工作任务,遵守甲方的规章制度,并保守甲方的商业秘密。

二、工作时间及地点

1.工作时间按照甲方的规定执行,具体工作时间安排由甲方根据实际情况决定。

2.工作地点为中国_____________地区。如因工作需要调整工作地点,应事先告知乙方并征得乙方同意。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的薪酬标准根据乙方的职位等级、工作经验、能力和市场薪资水平等因素确定。具体薪酬标准详见本合同附件。

2.甲方应按照约定及时向乙方支付薪酬。除薪酬外,甲方还应按照中国法律法规的规定为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。

四、合同期限及试用期

1.本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。试用期为____个月。

2.在试用期内,双方可以解除本合同,但应提前告知对方并说明原因。试用期结束后,如双方无异议,本合同正式生效。

五、签证及工作许可

1.乙方需持有有效的工作签证和居留证件,以合法在境内工作。甲方负责为乙方办理工作签证及居留证件的相关手续。

2.乙方应确保其提供的签证及工作许可相关材料真实有效,并遵守中国移民法律法规的规定。如因乙方提供虚假材料导致的后果由乙方自行承担。

六、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。如有违反,应承担相应的法律责任。

2.乙方在离职后一定期限内(竞业限制期限),不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作或者加入与甲方有竞争关系的公司。竞业限制期限及具体条款详见本合同附件。

七、合同解除及终止

1.本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.如一方违反本合同的约定,另一方有权解除合同。合同解除后,违约方应承担相应的违约责任。

篇2

甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

乙方(受聘人员):XXX,国籍:XXXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同为固定期限劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要,在甲方安排的工作地点从事XXXX岗位工作。

2.乙方的工作内容、职责和要求等,详见甲方的相关岗位职责说明。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定,具体上下班时间和休息日按照甲方规定执行。

2.乙方在国家规定的节假日和甲方规定的假期中享有休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为每月XX元,试用期满后的工资根据甲方薪酬制度及乙方的工作表现和能力进行确定。

2.乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的相应福利待遇。

五、社会保险

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的社会保险制度及相关规定。

六、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,对甲方的商业机密和客户信息承担必威体育官网网址义务。

七、违约责任

1.甲乙双方如有违反本合同约定的行为,应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任根据违约方的情况和损失程度进

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