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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度离职员工商业秘密保护及竞业限制协议

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1商业秘密的定义

1.2竞业限制的定义

1.3合同双方的定义

2.协议的目的和适用范围

2.1目的

2.2适用范围

3.商业秘密的保护

3.1必威体育官网网址义务

3.2必威体育官网网址措施

3.3必威体育官网网址信息的范围

4.竞业限制条款

4.1竞业限制的范围

4.2竞业限制的期限

4.3竞业限制的补偿

5.违约责任

5.1违约行为

5.2违约责任承担

5.3违约赔偿

6.必威体育官网网址信息的处理

6.1信息的使用

6.2信息的分享

6.3信息的删除

7.合同的生效和终止

7.1生效条件

7.2生效日期

7.3终止条件

7.4终止日期

8.通知和通讯

8.1通知方式

8.2通讯地址

8.3通知的送达

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决地点

10.法律适用和管辖

10.1法律适用

10.2管辖法院

11.合同的变更和补充

11.1变更条件

11.2变更程序

11.3补充协议

12.合同的解除和终止

12.1解除条件

12.2解除程序

12.3终止条件

13.合同的履行和执行

13.1履行方式

13.2履行期限

13.3执行方式

14.其他条款

14.1不可抗力

14.2通知和通讯

14.3争议解决

14.4合同的变更和补充

14.5合同的解除和终止

14.6合同的履行和执行

14.7其他约定

第一部分：合同如下：

第一条定义和解释

1.1商业秘密的定义

本合同中所称的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。

1.2竞业限制的定义

本合同中所称的竞业限制，是指离职员工在与原雇主有竞争关系的行业内，不得自行或者与他人共同从事与原雇主相同或者相近的业务活动。

1.3合同双方的定义

本合同中的“甲方”指原雇主，即提供离职员工商业秘密保护及竞业限制的一方；“乙方”指离职员工，即接受商业秘密保护及竞业限制义务的一方。

第二条协议的目的和适用范围

2.1目的

本协议旨在保护甲方商业秘密的安全，防止乙方在离职后泄露或利用甲方商业秘密，同时规范乙方在离职后的竞业行为。

2.2适用范围

本协议适用于乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，与甲方业务相关的技术信息和经营信息。

第三条商业秘密的保护

3.1必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间及离职后，应遵守必威体育官网网址义务，不得泄露、使用或允许他人使用甲方商业秘密。

3.2必威体育官网网址措施

（1）不得将甲方商业秘密泄露给任何第三方；

（2）不得在公开场合讨论或展示甲方商业秘密；

（3）不得将含有甲方商业秘密的文件、资料、设备等携带出公司；

（4）不得在离职后从事与甲方业务相关的竞争活动，泄露或利用甲方商业秘密。

3.3必威体育官网网址信息的范围

（1）甲方产品的技术参数、生产工艺、设计图纸等；

（2）甲方经营策略、市场分析、客户信息等；

（3）甲方研发项目、技术方案、专利申请等；

（4）甲方合作伙伴、供应商、客户等商业秘密。

第四条竞业限制条款

4.1竞业限制的范围

乙方在离职后一定期限内，不得在甲方业务相关的行业内自行或者与他人共同从事与甲方相同或相近的业务活动。

4.2竞业限制的期限

竞业限制期限为自乙方离职之日起两年。

4.3竞业限制的补偿

甲方应向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金标准为乙方离职前十二个月平均工资的百分之五十。

第五条违约责任

5.1违约行为

乙方违反本协议约定，泄露、使用或允许他人使用甲方商业秘密，或者违反竞业限制条款，均构成违约。

5.2违约责任承担

乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：

（1）停止侵权行为；

（2）赔偿甲方因此遭受的损失；

（3）支付违约金。

5.3违约赔偿

乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金标准为竞业限制补偿金的百分之五十。

第六条必威体育官网网址信息的处理

6.1信息的使用

乙方在离职后，如需使用甲方商业秘密，应事先取得甲方书面同意。

6.2信息的分享

乙方不得将甲方商业秘密分享给任何第三方，包括但不限于同事、朋友、家人等。

6.3信息的删除

乙方离职后，应将含有甲方商业秘密的文件、资料、设备等予以删除或销毁。

第八条通知和通讯

8.1通知方式

（1）当面交付；

（2）挂号邮寄；

（3）电子邮件；

（4）传真。

8.2通讯地址

甲方通讯地址：[甲方全称]，[