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丽水龙泉市事业单位招聘考试真题及答案2022

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪种行为不属于事业单位工作人员职业道德的要求？()

A.诚实守信

B.公正廉洁

C.热爱工作

D.暂无原则性错误

2.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于多少年？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

3.事业单位工作人员因公出差的，按照规定标准从所在单位报销哪些费用？()

A.交通费、住宿费、伙食补助费

B.交通费、通信费、住宿费

C.通信费、伙食补助费、市内交通费

D.交通费、住宿费、通信费、伙食补助费、市内交通费

4.下列哪项不属于事业单位的基本职能？()

A.教育教学

B.科学研究

C.社会服务

D.生产经营

5.事业单位工作人员年度考核结果分为几个等级？()

A.三个

B.两个

C.三个以上

D.四个

6.事业单位工作人员的聘用关系应当自何日起建立？()

A.聘用决定之日起

B.聘用合同签订之日起

C.聘用通知送达之日起

D.聘用手续办理完毕之日起

7.事业单位工作人员有下列情形之一的，予以辞退。以下哪项不属于其中？()

A.不履行职责，胜任不了工作的

B.严重违反工作纪律的

C.因所在单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

D.旷工或者无正当理由逾期不归连续超过3个月的

8.下列哪项不属于事业单位工资的构成部分？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.绩效工资

D.年终一次性奖金

9.事业单位的设立、变更和终止，应当遵循什么原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法设立、变更、终止原则

C.自愿、协商、一致原则

D.经济效益原则

10.事业单位应当建立健全哪些制度？()

A.人事管理制度、财务管理制度、资产管理制度、内部控制制度、安全管理制度、绩效考核制度、信息公开制度、投诉举报制度等

B.财务管理制度、资产管理制度、内部控制制度、安全管理制度、绩效考核制度、信息公开制度、投诉举报制度等

C.人事管理制度、财务管理制度、资产管理制度、内部控制制度、安全管理制度等

D.财务管理制度、资产管理制度、内部控制制度、安全管理制度、绩效考核制度等

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备哪些条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

E.身体健康

12.事业单位聘用合同应当具备哪些条款？()

A.合同期限

B.工作岗位

C.工作任务

D.工作条件

E.工资福利

F.违约责任

13.事业单位工作人员晋升的途径有哪些？()

A.职称晋升

B.职务晋升

C.破格晋升

D.聘用晋升

E.临时晋升

14.以下哪些属于事业单位国有资产管理的原则？()

A.公开透明原则

B.安全完整原则

C.效益优先原则

D.保值增值原则

E.合理利用原则

15.事业单位应当建立健全哪些内部管理制度？()

A.人事管理制度

B.财务管理制度

C.资产管理制度

D.内部控制制度

E.安全管理制度

F.绩效考核制度

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当履行下列义务，其中不包括______。

17.事业单位工作人员年度考核结果分为______个等级，包括优秀、合格、基本合格和不合格。

18.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于______年。

19.事业单位应当建立健全______，保证事业单位国有资产的完整和安全。

20.事业单位工作人员因公出差的，按照规定标准从所在单位报销______。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员因个人原因提前离职，应当向所在单位提出书面申请。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员年度考核不合格的，可以连续两年评定为基本合格。()

A.正确B.错误

23.事业单位的国有资产属于国家所有，事业单位对其拥有占有、使用、收益和处分的权利。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员在试用期内，享有与正式聘用人员相同的工资福利待遇。()

A.正确B.错