小学花艺师的聘用合同2025年.docx

小学花艺师的聘用合同2025年通用

合同编号：__________

小学花艺师的聘用合同

甲方（聘用方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（受聘方）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方小学花艺师一职的相关事项达成如下协议：

一、岗位职责

1.1乙方作为甲方的小学花艺师，负责教授小学生基本的花艺知识和技能，培养小学生对花艺的兴趣和热爱。

1.2乙方应根据甲方提供的教学计划和教学大纲，制定详细的教学方案，进行备课。

1.3乙方应保证教学质量，注重教学方法，因材施教，确保学生能掌握花艺的基本技巧。

1.4乙方应参加甲方组织的教研活动，与同事分享教学经验和心得，共同提高教学水平。

二、工作时间和地点

2.1乙方每周工作时间五天，周一至周五，具体工作时间根据甲方教学安排确定。

2.2乙方工作地点为甲方指定的教学场所。

三、薪酬待遇

3.1乙方的薪酬由基本工资、课时费、奖金等组成，具体金额根据甲乙双方的约定和甲方的薪酬制度确定。

3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇。

3.3乙方在合同期内，甲方为乙方提供必要的教学培训和业务提升机会。

四、合同期限

4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

五、必威体育官网网址条款

5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或使用甲方的商业秘密、教学资料等。

5.2乙方违反必威体育官网网址条款的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任

6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

6.2乙方如未经甲方同意，提前解除合同或兼职其他单位，甲方有权扣除乙方的违约金，并追究其法律责任。

七、争议解决

7.1本合同在履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.教学计划和教学大纲

4.教学方案和备课材料

5.教学质量评估表

6.教研活动记录表

7.甲方提供的培训资料

8.乙方签署的必威体育官网网址协议

9.合同续签申请表格

二、违约行为及认定：

1.乙方未经甲方同意提前解除合同或兼职其他单位，视为违约。

2.乙方泄露或使用甲方商业秘密、教学资料，视为违约。

3.乙方未按约定完成教学任务，视为违约。

4.乙方未按时到岗，视为违约。

5.甲方未按时支付乙方薪酬，视为违约。

6.甲方未提供乙方培训和业务提升机会，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的一种书面形式的劳动关系。

2.花艺师：指专业从事花艺设计、制作和教学的人员。

3.教研活动：指教育教学研究和交流的活动。

4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取必威体育官网网址措施的技术信息和经营信息。

5.课时费：指按照教学计划规定的课时数，支付给教师的报酬。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按约定完成教学任务。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，提供必要的支持，必要时可调整教学计划。

2.问题：乙方提前解除合同或兼职其他单位。

解决办法：甲方应与乙方协商，要求其承担违约责任，并扣除相应的违约金。

3.问题：甲方未按时支付乙方薪酬。

解决办法：甲方应及时支付乙方薪酬，如逾期支付，应支付相应的滞纳金。

4.问题：甲方未提供乙方培训和业务提升机会。

解决办法：甲方应按照合同约定，提供乙方培训和业务提升机会，如未能提供，应承担相应的违约责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为小学提供花艺课程，需要聘用专业花艺师进行教学。

2.乙方具有花艺师资格，希望找到一份稳定的教学职位。

3.双方就乙方担任小学花艺师一职的相关事项进行协商，达成一致并签订合同。

4.双方在合同期内履行各自的权利和义务，确保教学活动