二零二五必威体育官网网址制及必威体育官网网址协议培训.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五必威体育官网网址制及必威体育官网网址协议培训

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、必威体育官网网址内容

1.必威体育官网网址信息

本必威体育官网网址协议涉及的信息包括但不限于技术资料、商业秘密、财务数据、客户信息等。

2.必威体育官网网址期限

乙方应自收到必威体育官网网址信息之日起，对所知悉的必威体育官网网址信息在______年内（具体时长）保持必威体育官网网址。

二、必威体育官网网址义务

1.必威体育官网网址责任

乙方承诺未经甲方书面同意，不向任何第三方泄露必威体育官网网址信息。

乙方应采取合理的必威体育官网网址措施，防止必威体育官网网址信息被泄露、篡改或丢失。

2.违约责任

如乙方违反必威体育官网网址义务，导致必威体育官网网址信息泄露，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

三、必威体育官网网址协议的终止

1.协议终止条件

（1）必威体育官网网址协议约定的期限届满；

（2）甲方或乙方通知对方终止本协议；

（3）必威体育官网网址信息已公开或不再具有必威体育官网网址价值。

2.终止后的义务

必威体育官网网址协议终止后，乙方仍应遵守必威体育官网网址义务，对已知悉的必威体育官网网址信息继续必威体育官网网址。

四、其他

1.法律适用

本必威体育官网网址协议适用中华人民共和国法律。

2.争议解决

双方因本必威体育官网网址协议发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、必威体育官网网址培训内容与要求

1.培训内容

（1）必威体育官网网址制度的基本原则和规定；

（2）必威体育官网网址信息的分类和识别；

（3）必威体育官网网址措施的实施和执行；

（4）违反必威体育官网网址规定的后果和责任。

2.培训要求

乙方应确保所有相关人员接受必威体育官网网址培训，并掌握必威体育官网网址知识和技能。

培训记录应妥善保存，以备查验。

六、必威体育官网网址监督与检查

1.监督机制

甲方应建立必威体育官网网址监督机制，定期对乙方的必威体育官网网址工作进行监督检查。

乙方应积极配合甲方的监督检查，及时整改发现的问题。

2.检查方式

（1）现场检查；

（2）文件审查；

（3）人员访谈。

七、必威体育官网网址协议的解除

1.解除条件

（1）必威体育官网网址协议约定的期限届满；

（2）一方违反必威体育官网网址协议，且另一方书面通知解除；

（3）必威体育官网网址信息已公开或不再具有必威体育官网网址价值；

（4）双方协商一致解除。

2.解除程序

解除必威体育官网网址协议应书面通知对方，并按照双方约定的程序进行。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方因必威体育官网网址协议发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决地点

争议解决地点为甲方所在地。

九、培训变更与解除

1.培训变更

本必威体育官网网址培训计划的内容和安排如有变更，需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本必威体育官网网址培训计划的组成部分，具有与本计划同等的法律效力。

2.培训解除

除本必威体育官网网址培训计划约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本培训计划。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本培训计划，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、培训不可抗力

1.定义

本必威体育官网网址培训计划所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行培训义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决培训的履行问题，如变更培训内容或解除培训计划等。

十一、培训争议解决

1.协商

本必威体育官网网址培训计划履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、培训必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在必威体育官网网址培训过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于培训内容、培训资料等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自培训开始之日起至培训结束且必威体育官网网址信息不再具有必威体育官网网址价值后______年（具体时长）止。

十三、培训生效与有效期

1.生效

本必威体育官网网址培训计划自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本必威体育官网网址培训计划有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。

甲方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

乙方代表（签字）：______

签署日期：______年__