网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

总裁办助理劳动合同10篇.docx

  1. 1、本文档共31页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

总裁办助理劳动合同10篇

篇1

甲方(公司):_________________________

地址:_________________________________

乙方(雇员):_________________________

身份证号码:___________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事总裁办助理工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,就有关事宜达成如下协议:

一、工作内容及地点

1.乙方同意接受甲方的聘请,担任总裁办助理职务。

2.乙方的主要工作职责为协助总裁处理日常工作,包括但不限于文件处理、日程安排、会议组织等。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间:乙方的工作时间为每周五天,每天八小时。具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2.休息休假:乙方有权享受法定节假日、年假以及婚假等休假。具体休假制度按照甲方的规定执行。

三、薪酬及福利待遇

1.薪酬:乙方的月薪为人民币________元,具体金额根据乙方的职位和工作表现确定。

2.甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

四、合同期限

1.本合同的期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,如双方愿意继续合作,可续签合同。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方必须严格遵守甲方的必威体育官网网址制度,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

2.乙方在离职后的一年内,不得在竞争企业从事与甲方业务相关的工作,也不得自己从事与甲方业务竞争的业务。

六、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方如违反甲方的必威体育官网网址制度,泄露甲方的商业秘密,应承担相应的法律责任。

七、其他约定

1.本合同的修改和解除,必须经双方协商一致,并书面确认。

2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和相关政策执行。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司):_________________________(盖章)

法定代表人:_____________________________(签字)

乙方(雇员):_________________________(签字)

签订日期:____年____月____日

篇2

甲方(公司):_________________________

地址:_______________________________________

法定代表人:_________________________

联系方式:_________________________

乙方(员工):_________________________

性别:_________________________

身份证号码:_________________________

住址:_______________________________________

联系方式:_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方担任总裁办助理一职,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方的聘用条件、工作内容、劳动待遇等事项达成如下协议:

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方的工作内容:

1.协助总裁处理日常事务,包括但不限于安排会议、管理文件等。

2.参与公司项目管理,协助推动项目进展。

3.协助处理部门内部事务,包括员工协调、工作安排等。

4.工作地点:_______________。

三、工作时间和休息休假

第三条乙方的工作时间按照公司的规定执行,遵循国家法律法规关于工作时间和休息休假的规定。

四、劳动报酬及福利待遇

第四条乙方的月薪为人民币____元,支付方式为____。甲方根据公司的薪酬政策和绩效考核结果,可以对乙方的薪酬进行调整。

第五条乙方享有国家规定的五险一金及其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

第七条

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地陕西
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档