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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五事业单位教师聘用合同书
甲方(聘用方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被聘用方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、聘用人员描述
1.人员名称与资质
人员1:名称为______,资质为______(详细说明如学历、职称、教师资格等)。
人员2(如有):名称为______,资质为______。
被聘用人员应具备国家相关规定的教师资质要求,并符合甲方特定岗位需求。
2.人员质量要求
乙方保证在聘用期间,遵守国家法律法规、学校规章制度,积极履行教师职责,完成教育教学任务。
二、聘用期限与待遇
1.聘用期限
乙方与甲方签订的聘用合同期限为______年。
聘用期满后,根据双方实际情况和乙方工作表现,可以续签合同。
2.聘用待遇
甲方将为乙方提供与其岗位相对应的工资待遇,包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
甲方还将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
三、工作内容与职责
1.工作内容
乙方负责履行教师职责,按照教学计划和课程安排,完成教育教学任务。
乙方还应参与学校组织的各项教育教学活动,协助学校完成教育教学改革和创新发展。
2.职责要求
乙方应认真备课、上课,关注学生个体差异,因材施教,提高教学质量。
乙方应关心学长,做好学生的思想政治教育工作,维护学生合法权益。
四、合同解除与终止
1.合同解除
(1)乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方连续两年考核不合格的;
(5)乙方主动提出解除聘用合同的。
2.合同终止
聘用合同期满,双方无续签意向的,聘用合同自行终止。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作进行监督和考核,确保乙方履行合同约定的职责。
有权根据工作需要调整乙方的岗位或工作内容,但应提前通知乙方。
义务:
为乙方提供必要的工作条件和环境,保障乙方的合法权益。
按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和保障。
有权根据工作表现和学校规定申请晋升或调整岗位。
义务:
遵守国家法律法规和学校规章制度,履行教师职责。
积极参与学校组织的各项活动,为学校的发展贡献力量。
六、考核与评价
1.考核方式
甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括教学质量、工作态度、团队协作等方面。
乙方应积极配合考核工作,如实反映自己的工作情况。
2.评价标准
评价标准以国家教育部门的相关规定和学校制定的教师考核办法为准。
评价结果将作为乙方晋升、调整岗位和续签合同的依据。
七、合同解除与终止
1.合同解除
(1)乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方连续两年考核不合格的;
(5)乙方主动提出解除聘用合同的。
2.合同终止
聘用合同期满,双方无续签意向的,聘用合同自行终止。
八、争议解决
1.争议解决方式
双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持
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