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事业单位与公务员面试试题题+答案

选择题

1.以下哪种不属于事业单位的岗位类别？

A.管理岗位

B.技术岗位

C.工勤技能岗位

D.执法岗位

答案：D。事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别，执法岗位一般不属于事业单位常规岗位分类，多与行政执法部门相关，而行政执法部门可能是行政机关等，并非事业单位岗位分类体系内。

2.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）。

A.予以辞退

B.降级使用

C.降两级工资

D.撤职

答案：A。根据《公务员法》规定，公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退。所以答案选A。

3.事业单位公开招聘工作人员的程序不包括（）。

A.制定公开招聘方案

B.公布招聘岗位、资格条件等招聘信息

C.考试、考察

D.私人推荐

答案：D。事业单位公开招聘工作人员程序包括制定公开招聘方案、公布招聘岗位、资格条件等招聘信息、审查应聘人员资格条件、考试、考察、体检、公示拟聘人员名单、订立聘用合同，办理聘用手续等，不包括私人推荐这种不符合公开招聘要求的方式。所以选D。

填空题

1.事业单位工作人员的考核分为平时考核、（年度考核）和聘期考核。

答案：年度考核。事业单位工作人员考核分为平时考核、年度考核和聘期考核，年度考核是对工作人员一年工作表现的综合评价。

2.公务员的任用，坚持（德才兼备、以德为先），坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，突出政治标准，注重工作实绩。

答案：德才兼备、以德为先。这是公务员任用的重要原则，强调在选拔任用公务员时，既要注重才能，更要突出品德，把政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德等方面的表现作为重要依据。

3.事业单位改革的总体目标是到2020年，建立起功能明确、治理完善、（运行高效）、监管有力的管理体制和运行机制。

答案：运行高效。事业单位改革要实现功能明确、治理完善、运行高效、监管有力的管理体制和运行机制，以提高事业单位的服务质量和效率，更好地满足社会公共服务需求。

判断题

1.事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与事业单位的人事关系。（√）

答案：正确。根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与事业单位的人事关系。

2.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（×）

答案：错误。公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，但不得领取兼职报酬。这是为了防止公务员利用职务便利谋取不正当利益，保证公务员的廉洁性和公正性。

3.事业单位新聘用工作人员，必须全部面向社会公开招聘。（×）

答案：错误。事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

解答题

1.请简要阐述事业单位和公务员的区别。

答案：

性质不同：事业单位是社会服务组织，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动，提供公益服务；公务员是国家行政机关的工作人员，代表国家行使行政权力，执行国家公务。

经费来源不同：事业单位经费来源多样，包括财政全额拨款、财政差额拨款、自收自支等；公务员的工资福利等经费主要由国家财政负担。

晋升机制不同：事业单位晋升主要看专业技术水平、工作业绩等，晋升渠道有职称晋升等；公务员晋升主要依据职务和职级，晋升与工作表现、资历、能力等有关。

考试内容不同：事业单位考试内容一般包括公共基础知识、专业知识等；公务员考试主要包括行政职业能力测验和申论，部分岗位有专业科目考试。

2.谈谈你对公务员职业道德的理解。

答案：

公务员职业道德是公务员在履行公职活动中应当遵循的道德准则和行为规范。

政治忠诚：公务员要坚定拥护党的领导，坚决贯彻党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，对党和国家忠诚，维护国家的安全、荣誉和利益。

为人民服务：这是公务员职业道德的核心。要始终把人民的利益放在首位，密切联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，努力为群众办实事、解难题，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

恪尽职守：公务员要认真履行工作职责，勤奋敬业，勇于担当，积极主动地完成各项工作任务，不断提高工作效率和质量，为国家和社会的发展贡献力量。

清正廉洁：严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制各种腐败行为和不正之风，保持清正廉洁的政治本色，做到公私分明、廉洁奉公，维护公务员的良好形象。

公正公平：在执行公务过程中，要坚持原则，客观公正地处理问题，不偏袒、不歧视，保障公民、法人和其他组织的合法权益，维护社会公平